中国特色社会主义共同理想教育，丰富教育形式，充分发挥团干部和青年骨干的示范带头作用，引
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f导青年将个人的理想抱负与本溪卫生事业的发展结合起来。积极带领青年参与医院文化建设，广泛开展“读书论坛”、“我与医院共发展”、“献爱心送温暖”等主题实践活动，使青年成为医院先进文化的推动者。3、引导青年加强学习，促进青年成长成才。引导青年牢固树立终身学习的观念，发现和培养创新型、技术型、管理型青年人才。开展岗位学习活动，推动“师带徒”、技能竞赛、科技攻关活动全面铺开，鼓励青年学技术、学业务、掌握过硬本领，成为本职工作的行家里手。积极开展学习卫生法律法规，大力宣传表彰青年典型，积极举荐青年人才，为青年在规范职业道德、建设职业文明、形成良好风尚中发挥作用、施展才华搭建舞台。要进一步加强联系青年、服务青年的工作，对工作上、生活上、思想上有困难和问题的团员青年要工作上帮助、生活上体贴、思想上沟通，带动青年共同进步。二、推进青年文明工程，引导广大团员青年立足岗位建功立业。1、继续开展“青年文明号服务管理年活动”，进一步加强和规范“青年文明号”的创建。今年，全局“青年文明号”要全面推行“青年文明号服务卡”，用重信守诺强化团员青年的诚信意识和责任感，养成良好的职业道德和职业习惯。四月份，在青年文明号中开展以“迎奥运、见真情、树形象、上水平”为主题的优质服务月活动，通过岗位练兵、岗位培训，不断提高技术水平、创新服务模式、优化服务过程，发挥青年文明号的辐射作用，充分体现典型集体的先进性和示范性，使青年文明号真正成为卫生行业的优秀品牌。2、继续推进青年志愿者活动。各单位团组织要结合卫生行业特点，不断拓展志愿者服务领域，创新服务模式，丰富服务内容，组织
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f团员青年有效参与社会管理和公共服务。通过开展“青年文明号让健康与你同行”、“青春共建和谐社区”、“关爱老前辈”等主题活动，带领团员青年在节假日进社区、进企业、进农村为困难群众送医送药，使他们“小病不愁，大病有参谋”，切实感受到卫生人的温暖。开展“青春红丝带预防艾滋病”健康教育活动，帮助青少年增强防范艾滋病的意识，掌握预防艾滋病的基本知识，增强自我保护能力，促进广大青少年健康成长。开展“希望工程关注贫困学生”活动，为贫困家庭的学生送温暖、献爱心，帮助他们顺利完成学业，成长成才。3、开展青年文化行动，为青年成长r