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新农村乡镇行政管理体制改革的途径
作者:宋丽娟杨晓培来源:《新农村》2011年第05期
摘要:新农村建设时期对乡镇政府的要求是既要做好新农村建设的宣传和动员工作,又要确保党和国家新农村建设的各项政策落到实处,并且要组织和引导好农民进行新农村建设。因此,探讨我国目前乡(镇)村管理体制中存在的问题,以及如何改革和完善乡(镇)村管理体制,以适应农村经济发展的要求具有十分重要的意义。
关键词:新农村乡镇行政管理改革
乡镇政府要顺应形势发展的需要,满足新农村建设的要求必须要进行相应的职能转变与行政体制改革。世界上很多国家的经验教训告诉我们,政府理念的更新是政府成功实现政府职能转变和行政体制改革的前提。因此要转变乡镇政府职能,推进行政体制改革,首先更新乡镇政府行政管理理念。
一、我国乡镇行政管理体制的发展和存在的问题
1政府利益与部门利益的冲突日益加剧
条块分割的乡镇管理体制与乡镇政府行政效率的要求不相适应。乡镇政府作为国家在农村最基层的一级政权,承担着管理本地区政治、经济、文化和各项事务等繁重任务。繁重的任务客观上要求行政的高效率运转。但由于现行条块分割的乡镇管理体制。乡镇政权的职能受到了严重的削弱。行政管理很难实现高效运作。
2乡镇一级政府的“事权”与“财权”严重失衡
人民公社解体后。乡村两级组织仍然承担着旧体制遗留下来的公共服务职能。如兴办农村教育、修建乡村公路、优待军烈属、供养五保老人、兴办农林水基础设施等等。
此外,还有落实计划生育国策、征收农业税费和“三提五统”调整农业生产结构、发展乡镇企业和小城镇、保护生态环境、维护社会治安、调节民事纠纷、组织防洪救灾、实施移风易俗、举办民间文化娱乐活动等各项工作。乡镇一级
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