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员工打卡管理规定
111总则制定目的
1将本公司职工出勤打卡予以明确化、合理化2促使本公司职工出勤管理推行顺畅12适用范围
凡公司职工之打卡均依照本规定所规范的体制管理13权责单位
1管理部负责本规定制定、修改、废止之起草工作2总经理负责本规定制定、修改、废止之核准14管理单位
人事部为本办法之管理单位15名词定义
本细则所指“外勤人员”系指业务部经常性外勤人员下列人员均属之1营业人员组长、副组长及营业员2服务人员组长、副组长及服务员221打卡管理打卡区分
211内勤职工内勤职工应于上、下班时适时打卡212外勤职工1业务辖区在本县市者应于上、下班适时打卡但如工作时间较晚无法打退勤卡者得于次日由主管于出勤上签核2业务辖区在外县市者应于上班时适时打卡下班时免打退勤卡
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打卡原则221加班内勤职工因工作需求加班者于正常下班时间不需打退勤卡待加班结束后始予打卡下班222早退或外出1职工因事早退而需离开公司且当日不再返回公司者应打退勤卡后始得离开2职工需短暂外出公办者其出入均不必打卡但应在《外出登记簿》上记录时出之时间223出差职工因公出差而需求离开公司且当天无法返回公司者应打退勤卡后始得离开224打卡须知1职工每日出勤时亲自将本人考勤卡自退勤卡箱抽出打卡后放置于出勤卡箱2退勤时亦应亲自从出勤卡箱抽出打卡再放置于退勤卡箱3职工上下班出勤如有未打卡情事者除有正当理由经单位主管证明并经人部准于卡片上签注者外视同旷职工【注】上述签注必须于次上班日上午十二时前亲自呈送签注逾期不受理4职工因事须出差或早退需要离开公司且当日不再返回者应打退勤卡后方得离开公司5考勤卡必须保持完整清晰如因考勤卡记录不明而影响薪金核算时除有正当理由外不得要求重新核算225禁止事项本公司职工打卡如有下列情事之一者均以旷职工一日计并按其情节酌予惩
处1委托他人代打考勤卡者代打者亦以旷职工一日论计并同受惩处【注】若有误打他人考勤卡者应立即向人事单位申请更正否则依代打卡论2伪造或涂损考勤卡者3有迟到或早退情事而故意不打卡者
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打卡监督1人事部应派人员核对打卡钟之时间2上下班时人事部应派人监督打卡情形3超过正常上班时r