护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十七条甲方应当要求用工单位根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方和用人单位的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十八条甲方应当要求用工单位建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十九条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
f第二十条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第二十一条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容
第二十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
十、劳动争议处理及其它
f第二十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十四条本合同的附件如下
第二十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
f甲方（公章）
乙方（签字或盖章）
法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）
签订日期：
年
月
日
f劳动合同续订书
本次续订劳动合同期限类型为
合同，续订合同生效日期
为
年
月
终止。
期限日，续订合同
甲方字或盖章）
（公章）
乙方（签
法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）
日
本次续订劳动合同期限类型为
合同，续订合同生效日期
为
年
月
年
月
期限日，续订合同
终止。
甲方字或盖章）
（公章）
乙方（签
f法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）
年
月
日
劳动合同变更书
经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：
甲方（公章）
乙
方（签字或盖章）
f法定代表人（主要负责人）或委托代理人
（签字或盖章）
年
月
日
使
用
说明
一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。
签订劳动合同，r