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了解学生思想动态和建议,调整教育教学策略,让学生在老师的掌握之中(4).强化班主任工作,班主任必须按时到岗,跟班到位,加强对班主任的考核力度,及时发现问题,解决问题。(5)、坚持领导听课制度,分管领导每周要听12节随堂课,了解教师的教学情况。3、学校领导勇挑重担,身先士卒,有样可效。两位分管领导都担任毕业班的数学教学,以其乐观进取的作风、爱岗敬业的精神和踏实认真的态度影响着毕业班的师生们。在他们亲自指导和带领下,班主任与科任教师上下齐心,真正做到拧成一股绳,有力地促进了教育教学工作的深入开展。4、经常召开领导班子会,关注毕业班的发展,研究毕业班相关工作,解决实际问题,对症下药。二、教师精诚团结,以毕业班教师会认清形势、统一思想、增强信心,形成凝聚力和向心力1、加强教师队伍建设。调整精干力量充实毕业班,建立了一支素质高、专业知识过硬的毕业班师资队伍。在12级的任课教师中,老、中、青三代都有,学校推出
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