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员工福利保障计划推荐
1“众享安康”员工福利保障计划
投保年龄：1660周岁保障期限：与保险公司约定适合人群：团体

产品特色：自由搭配：企业可根据实际需要，搭配适合自己的个性化套餐组合；多份购买：企业可通过
保障项目：

1意外身故保险金有2意外医疗保险金有3重症监护室津贴保险金有4意外残疾保险金有
2团体员工福利保障计划小康型（男款、女款）
投保年龄：1660周岁保障期限：1年适合人群：团体

产品特色：量身度做，针对性强；保障全面，享有较高的医疗保障金；含住院、重疾、身故、残疾等保
保障项目：

1意外身故保险金60000元2意外伤残保险金最高30000元3意外伤害医疗保险金最高6000元4意外住院津贴20元
3国华众泰员工福利保障计划
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产品特色：产品特色：人性化设计，不仅涵盖住院津贴，还有出院日额津贴；保障全面，涵盖疾病、
保障项目：

1意外身故或全残保障有2意外伤残保险金有3意外伤害医疗保险金有4住院日额津贴保险金
4大型企业员工保障计划
投保年龄：团体保障期限：与保险公司约定

产品特色：计划特色：员工综合福利保障计划责任齐全，保障充分灵活搭配，量身定做建议首先投保人
保障项目：

1营运汽车意外身故保险金有2营运汽车意外残疾保险金有3意外伤害住院日额保险金有4重大疾病保险金有
5团体员工福利保障计划经济型IIIABC款及附加
投保年龄：1660周岁保障期限：与保险公司约定
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产品特色：经济型Ⅲ系列产品特点多层次的客户定位；灵活的14组合方式；丰富全面的保障责
保障项目：

1意外身故保险金有2意外伤残保险金有3意外伤害医疗保险金
6团体员工福利保障计划“吉祥”、“如意”
保障期限：与保险公司约定适合人群：团体

产品特色：分散企业员工身故带来的企业巨额财物支出，协助实现稳健经营；提供员工意外医疗费用报
保障项目：

1意外身故保险金有2疾病身故保险金有3意外残疾保险金有4意外伤害医疗保险金
7团体员工福利保障计划实惠型
保障期限：与保险公司约定适合人群：团体

产品特色：1保障齐全，覆盖死亡、残疾、医疗；2性价比优良，物有所值，更有意外住r