儿时与当班教师或家长要见面，不得丢失幼儿（使用好接送卡）。教育幼儿讲秩序，到达指定位置再离开。
二、奖惩：因工作不负责任，工作不积极肯干、责任心不强，不服从领导分配，无事生非。玩忽职守，将根据情况追究责任，直至追究刑事责任。并视情节给予教育、批评和处罚。一学期结束未发生一起安全事故的班级按制度奖励。
此责任书一式两份，签字有效。园长签字：保育员签字：年月
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f幼儿园保育员聘用合同甲方聘用单位金盆镇中心幼儿园乙方受聘教师甲方根据教育、教学工作需要，聘请乙方为幼儿园小班保育员，双方本着平等自愿，协商同意签定本合同。一、聘用合同期限本合同为有固定期的聘用合同，合同期从___年___月___日起至___年___月___日止。二、甲方的权利与义务1对乙方进行党和国家的（范本）政策、教育法规、教育教学业务等培训及辅导2甲方应每月按时支付工资。3甲方应___安排受聘人员积极参加上级相关部门___的各类培训、进修等活动。4对乙方的工作进行考核、奖惩5制订严格的规章制度规范乙方6甲方保证受聘人员享有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。三、乙方的权利与义务1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，并认真执行定期向园长做工作汇报。2、服从工作安排发扬团队精神，积极主动与各班教师团结合作，确实做好本园教育、保育及生活护理等工作。3、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心，随时维护幼儿在园所内之健康安全及辅导幼儿之身心发展与个别差
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f异。4、严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到
动静交替、手脑并用，确保幼儿户外活动与游戏时间安全。5、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长。6、坚持教育原则、尊重幼儿积极启发诱导，严禁体罚和变相体
罚。7、严格执行幼儿园的各项规章制度，上班期间不从事与工作无
关的事。8、乙方应遵守本园的工作时间，无特殊情况不得擅自离开工作
岗位，不得随意请假。有特殊情况的，全期最多请假次数不得超过两次，每次不得超过一天。特事特批，请假期间扣除当天的基本工资。凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按矿工论处，扣发本月全勤奖。
9、极力保障幼儿在园安全，因工作失误造成一般责任事故，如轻微磕伤、碰伤、挤伤、烫伤、扭伤等，有上述情况五次以上，扣发本月安全奖。
四、聘用合同的解除与终止。一、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止。r