学年度校级评优评先细则
一、校优评选1有下列情况之一的不列入评选对象
旷课或矿工者；不足一学年工作者（因特殊情况一学年或半学年不能上班的、请较长时间而由别人代课的）2校优类别、名额及范围：优秀教育工作者（1名）担任非课程任务的优秀班主任（1名），本学年度当班主任的优秀老师（4名）3待遇学校颁发证书及奖金，是上一级评优评先必备的通行证，是学校年度师德评优、职称考核“优秀”的候选人。4校优秀老师评选细则（总分共50分）（1）考勤（总分10分）每缺一次签到扣01分，缺一次坐班扣02分，缺一次会议扣01分，缺一次教研活动扣02分（2）考绩（总分20分）期中、期末考试成绩每少年级平均分一分扣01分（3）权重（总分20分）根据执行学校及上级任务以及完成工作的质量进行考量，权重分打分应先对参评老师进行打分（取其平均分）
f然后封存，待以上（1）（2）分数相加后累计加上为最终结果。
校级权重分满分10分副校级权重分：满分5分中层权重分：满分5分5．优秀班主任评选选细则（总分120分）1．考勤（10分）出席学生升旗及广播体操，缺一次扣01分组织学生大型集会，缺一次扣02分出席学校召开的班主任工作会议，缺一次扣02分有真实、规范的班级学生点名记录，缺一周扣02分2．考绩（20分）一学年共在四次考试成绩，每次少年级平均分一分扣01分，四次累计相加，扣完为止3．班级常规工作50分A．卫生工作（10分）班级卫生及清洁区卫生评比，由政教处组织实施，每学期评选二次：第一次开学初至期中考试结束，第二次到期末、考试结束，四次成绩累计相加，得出1、2、3、4、5、6、名，相应得分为10、95、9、8、7、6。B．宣传工作（10分）每两周出一期专题黑板报（有照片存底），每两周召开一次主题班会（有过程性材料），缺一次扣03分，材料不
f全不给分。C．思想工作（20分）
每学期期中考试后召开一次家长会（时间由学校安排，要有过程性材料，否则不算）缺一次扣5分；
寒假、暑假各组织一次走访学生家长活动（时间由学校安排，要有过程性材料，否则不算）缺一次扣25分；
对学生进行思想工作或后进生转化工作并且有记录，一次奖励01分，5分封顶。D．公共财产（10分）
桌子、凳子、门、窗、玻璃、一体机、墙壁、地面、灯、电扇、线路等公共设施4．控辍保学（5分）
以开学初人数为基本人数，每少一名学生扣1分5．完成上级任务（15分）
未完成任务一次扣1分，不接受任务一次扣5分6．校级权重分r