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2014年4月高等教育自学考试全国统一命题考试管理经济学试题及答案1
样可以更换管理班子,采用先进的管理方法,使
f他转亏为盈。
(5)兼并可以使企业间的生产要素得到互补。
四、计算题(本大题共5小题,每题6分,共
30分)
f入。
31可以用边际效用理论来解释人们的厌恶风险
行为。钱同其他物品一样,边际效用是递减的如
图所示。如果无风险,5000元收入的期望效用
为10个单位,但如果有风险,可能收入是2500,
可能是7500,概率为各50,效用为9,有风险
比无风险效用小,由此看出人们是厌恶风险的。
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