表一：从事岗位名字我的上级岗位名字下级的岗位岗位任职资格要求
表二：重要性
翠园组织系统建设项目《工作分析表》
工作分析表
运营副总
有无兼职
运营体系无
总经理
我的部门名字
运营部
商品事业部、市场策划部、仓储物流部
年龄：30岁以上性别：不限籍贯：不限，本地居住者优先学历：本科以上，市场营销专业优先婚姻状况：不限，已婚优先经验要求：有五年以上相关工作经验，有独立运营企业营销经验，熟悉教育培训市场，
有丰富的管理经验知识要求：有相当的市场、营销、管理知识，能独立规划企业运营工作能力要求：具有组织、协调、统筹能力，能对本部门人员进行业务培训、指导，有礼品
行业从业经历优先其他要求：无
具体工作
占用时间
1
制定公司年度、季度、月度运营工作方案、预算及协调工作；
10
2
完成公司每个时期工作任务，及阶段性目标；
25
3
开拓采购及供应商渠道，引进新品牌、新模式；
20
4
分管部门的工作执行考核工作（年考、季考）；
5
5
制定运营预算方案及公司营销会议及月度营销策划提案；
5
6
提交市场调查分析报告及销售营运报告，制定运营改进方案；
5
7
策划实施公司内各类品牌营运激励政策及销售政策；
20
8
完成领导安排的临时性工作；
10
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翠园组织系统建设项目《工作分析表》
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工作分析表
表一：从事岗位名字我的上级岗位名字下级的岗位岗位任职资格要求
表二：
商品事业部
商品部部长
有无兼职
营运副总
我的部门名字
商品事业部
商品部经理
年龄：25岁以上
性别：不限，女性优先
籍贯：不限
学历：大科以上学历
婚姻状况：不限，已婚优先
经验要求：3年以上相关从业经验，熟悉电商采购流程；
知识要求：熟悉采购流程，熟悉礼品业供应商架构体系，熟悉相应产品知识及有相
应互联网思维；
能力要求：具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能
力，团队协作能力强
其他要求：具备较强职业道德素质，能适当出差
重要性
具体工作
占用时间
在公司发展策略和计划的指引下，通过对商品进销存及毛利、库存数据分析，发现商
1
品品类存在的问题，帮助找出原因，分析解决，并反馈给营运副总，以发掘相关的改
30
进机会点；
根据部门的年度商品计划，将目标计划合理分解到具体采购员，进行实施，同时了解
2
礼品市场商品趋势及供应商商品计划，及时采取相关措施及提前做好季节性、时令性r