全球旧事资料 分类
姓名
申请离职日
离职原因
部门负责人意见
分管领导
办公室意见
总经理批示董事长批示备注
员工离职审批表
部门
允许离职日
职务
入职日期
实际离职日
辞职员工签字:
时间:
签字:
年月日
签字:签字:
年月日年月日
签字:
年月日
签字:
年月日
1
f离职手续表
姓名
工作部门
职务
请离职人员依下表所列项目到相关部门办理有关手续
部门办公室
应办事项办公用品类(见附页)固定资产类(见附页)
经办人签字时间
扣款金额说明
原经办工作交接清楚(见附页)
所在部门
部门负责人审核
分管领导复核
公司图书、文件归还
工作证、门卡、钥匙
行政部
培训合同履约
宿舍物品、物资
部门负责人审核
财务部
有无欠帐借款报销、差旅费等有无未清财务有无合同
其他
准予结算工资
办公室签批:
2
f姓名
经办部门
员工离职工作交接表
填表日期:
部门
岗位
员工应按下列项目办理工作交接
应移交事项
接交经办人签字
监交人签字
一、工作交接清单:
□有(请附详细的交接文档。请详细说明:1、目前操作完
毕的事项;2、目前正在操作的事项;3、下一步计划操作
的事项;4、明确各项工作内容、工作进度、工作计划和相
关联系对象、地址、电话等相应交接的事宜。)
□有
□无

部二、电话向客户说明人员变动
门□有
□无
三、客户现场交接□有□无
四、客户资料□有□无
3
f主管总经理
日期
个人承诺
我保证:如有损害公司利益,公司保留追究相应法律责任的权利;并严格遵守签订的“保
密及不竞争协议”。
签名:
日期:
4
fr
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