功夫，以开展星级科室创建、人民满意学校创建等创建活动为契际推进精神文明建设，认真组织
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f开展道德模范评选表彰活动，努力在提升道德素质、融洽人际关系、形成良好风尚方面取得新突破；要积极探索以社会主义核心价值体系引领不同群体思想观念和价值取向的新载体，进一步巩固干部群众共同团结奋斗的思想基础。（二）坚持以改革创新精神，大力推进基层党组织建设。党的基层组织是党执政的组织基础。实践证明，推动党的建设新的伟大工程，必须适应新情况新变化对基层党建工作的新要求，进一步提升基层党建工作水平。要在积极探索加强基层党组织建设的新思路新办法上下功夫，紧紧围绕全面提高教育教学质量建设中心任务，处理好教学工作与党建工作的关系，不断丰富学校党建活动内容，探索建立动态创建机制和管理机制，着力提高广大党员解决实际问题的能力，不断提升学校党建工作水平。要在积极探索扩大基层组织覆盖面的新方式新手段上下功夫，扩大党组织的覆盖面，增强党的影响力和吸引力。要在积极探索推动党员发挥先锋模范作用和体现先进性的新途径新载体上下功夫，在坚持以往充分发挥党员作用成功做法的基础上，深入开展党员设岗定责工作，积极探索广大党员教职工在“党员先锋工程”中发挥作用的有效途径，充分发挥基层党员干部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，提高基层党员开拓创新的能力；探索建立基层组织互帮互助机制和党内关怀、帮扶机制，不断适应形势需要，积极开展多种形式的党性实践活动，扎实
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f推进基层党务公开，认真落实党员各项民主权利，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。（三）坚持以改革创新精神，大力推进干部人事制度改革和人才队伍建设。党的十七大明确提出，提高选人用人公信度，对于改进党管干部方式、提高党管干部的水平有重要意义。实践证明，推动党的建设新的伟大工程，必须紧紧抓住干部队伍和人才队伍建设的关键问题和难点问题，严格选人用人标准，完善选人用人机制，推进干部和人才工作体制和制度创新。要在选准人、用好人上下功夫，健全完善干部选任工作制度，加大竞争性选拔干部的工作力度，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部，选拔到各级领导岗位上来。进一步完善党委统一领导、有关部门各司其职、社会力量广泛参与的人才工作格局。（四）坚持以改革创新精神，大力推进反腐倡廉建设。党的十七大把反腐倡廉建设同思r