象22心理韧性不足是职业倦怠的（A）
A：个人内在原因B：外界客观原因C：职业原因D：心理危机23影响专业技术人员心理健康的个人因素有：个性特征、个人能力和（B）
A：社会事件B：个人期望C：生活事件D：行为模式24影响专业技术人员心理健康的外部因素有：社会变革、角色压力和（C）
A：行为模式B：个人期望C：生活事件D：社会事件25根据世界卫生组织的定义，健康包含躯体健康、心理健康和（B）
A：良好的个性品质B：社会适应良好C：良好的人际关系D：良好的沟通方式
26以下哪个选项不是职业倦怠的表现：AA：喜欢与人聊天B：身体疲惫C：人际关系的疏远D：缺乏职业价值观
27下列哪个不是人际交往的功能：CA：心理保健B：行为协调C：展示个人魅力D：协调关系
28在合理情绪疗法的ABC理论中，A代表AA：诱发事件B：信念C：引发不良情绪的根源D：不合理的推理
29一个人总是反复检查是否锁了门或不停的洗手，这属于下面哪一种心理障碍？AA：强迫症B：一般性焦虑障碍C：抑郁症D：躁狂症
30以下选项中属于职场人际交往原则的是：（C）A：讨好原则B：命令原则C：平等原则D：补偿原则
1专业技术人员心理健康和心理调适的必要性：（ABCD）A：防治身心疾病B：维护心理健康C：协调人际关系D：提高工作绩效
2心理健康的新标准：（ACD）A：良好的自我意识B：良好的适应能力C：良好的应付能力D：良好的社会
功能
3情商主要是指人在等方面的能力（ABCD）A：情绪认知B：情绪管理C：挫折耐受D：人际交往
4人的个性心理特征包括（BCD）A：倾向性B：性格C：能力D：气质
5从内在的角度看，专业技术人员心理健康的影响因素有：（ABCD）A：气质与性格B：情感与冲突C：认知方式D：早期的经历
6专业技术人员的外在压力来源于（ABD）A：生活琐事B：生活压力C：情感压力D：工作压力
7专业技术人员自我悦纳有哪些意义：（ABD）A：心理健康的需要B：适应环境的需要C：组织绩效的需要D：自我实现的
需要
8专业技术人员个人压力来源主要包括：（ABCD）A：个性特点B：家庭C：经济问题D：职业发
9专业技术人员常见的心理问题有：（ABCD）A：职业倦怠B：网络依赖症C：抑郁症D：焦虑症
f10心理危机标准主要有：（BCD）A：存在个人固有的心理问题B：存在一些重大的影响心理的事件C：有急
剧的情绪、认知，包括身体行为上的一些改变D：个人原有的一些方法无法去应对或者应对无效
11遇到一个人处在危机状态，该怎么帮助他：（ABC）A：表达关心B：多听少说C：开放式r