分最低，有两个及以上子女的被调查者在心里资本维度和总体幸福感维度上的均分最高。说明孩子较多的被调查者的心里状况是最好的。7、不同工作时间人群在各个维度上的差异分析
表29
描述
2844
f均值的95
标准标准
极小极大
N均值
置信区间
差误
值值
下限上限
3年以
17083800775615471868
24
6982395
下
4006
8
9487
17305406156013862073
35年12
11002625
2871787580
职业倦510
怠
年
21535561160518002506
12
10952893
4769521085
10年
21276697172917562498
15
7903142
以上
4487385336
总数
18975534697317572036
63
6983142
1281
2
7251
3年以
30543526719729053203
24
22003700
下
1704
5
2706
29334075117626743192
35年12
24003600
心理资
3305374225
本510
28253671105925913058
12
23003500
年
0014777525
10年
28004869125725303069
15
19003600
以上
0073363268
2944
f总数
29264064512128243029
63
19003700
9882
2
6136
3年以
26405119104424242856
24
16253500
下
2803921244
24854270123222142756
35年12
20333233
4284880677
组织气510
氛
年
25133310955623022723
12
19332933
1942
4
8653
10年
22443003775420782411
15
18332833
以上
8939
7
5721
总数
24924390553123812603
63
16253500
4348
5
8601
3年以
11852282465910891281
24
5671700
下
4274
6
0381
10732261652792991217
35年12
7581500
6101
0
5
27
总体幸510福感年
11142773800693831290
12
6331500
5846
3
7
80
10年
11222331601999311251
15
5581400
以上
2214
0
3
32
总数
11352369298510751195
63
5581700
5864
5
9026
3044
f表30
单因素方差分析
平方和df均方
F显著性
组间2773113924373362025
162200
组内
5927492
职业倦怠
5
189931
总数
62
7
组间755383251791566207
组内9488755916083
心理资本
102441
总数
62
3
组间1449533483182715053
105017
组内
5917800
组织气氛
8
119513
总数
62
0
组间113663总体幸福
组内33677659感
总数34814262
37896645708
578
3144
f由表29和表30可以看出，工作年限的不同的被调查者在心理资本、组织气氛、总体幸福感是无明显差异的。在职业倦怠维度上存在显著差异，具体差异情况为：
工作时间在510年的被调查者在职业倦怠维度上的均分最高。但是，超过
10年之后，职业倦怠感反而减弱了。
8、不同的平均月收入被调查者在各个维度上的差异分析表31
描述
均值的95
标准标准
极小极大
N均值
置信区间
差误
值值
下限上限
职业r