安装过程中发现的不良品必须用红色胶盒盛放所有的物料盒排成一行放于工作台面的左手边。6所有员工必须按照操作规程（作业指导书，检验规范等）操作，如有违规者，视情节轻重予以处罚。7员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等违者按原价赔偿。8工作时间离岗时，需经班组长同意并领取离岗证方可离开，限时十分钟内。9上班注意节约用水用电，停工随时关水关电。10下班前必需整理好自己岗位的产品物料和工作台面，凳子放入工作台下面。11员工之间须互相监督，对包庇、隐瞒行为不良者一经查处严厉处罚12任何会议和培训，不得出现迟到、早退和旷会。13本车间鼓励员工提倡好的建议，一经采用根据实用价值予发奖励。
f生产车间管理制度（二）
1、劳动纪律：⑴员工必须遵守厂规厂纪，违反者按《违反厂规厂纪处罚条例》处理。⑵员工上班应做到不迟到、早退，严格按照三班制的作息时间进入工作岗位，不到岗者作迟到处理，下班时间未到离岗者按早退处理，迟到一次罚款500元，早退一次20元。没到下班时间不允许离开自己的岗位，更不允许站在门口喧哗，聊天，擅离岗着10元次。⑶上班时间不得串岗闲聊，不允许大声唱歌喧哗，打闹嬉笑，更不得擅自出厂或回宿舍，有事离岗必须向组长或车间主任请示，得到批准后方可离开，如擅自离岗被发现一次罚款2000元。⑷上班时不准坐凳，不得在工作时间内看报纸、杂志，用手机发短信，打游戏，吃零食，抽烟，如发现一次罚款2000元。⑸有事须写请假条，经班组长签字后交车间主任批准，原则上每个班组请假不得多于2人，每月在三天休假后还需请事假的，车间需根据生产情况安排签署意见经厂部批准方可休假，不假而归按旷工处理，每天罚款500010000元。⑹下班或吃饭时，须将自已机床上的日光灯与电风扇关闭，不执行者一次罚款1000元。⑺服从指挥，听从安排，下级服从上级，个人服从组织，对车间、班组的安排如认为不合理，可以越级反映，但不得顶着不办或消极怠工，不得赌博或打架斗殴，违者罚款50100元，情节严重者建议厂部给予行政处罚直至开除。2、现场管理制度⑴保持现场良好的工作秩序，创造亮丽、舒适的工作环境。⑵积极参与“5S”管理活动，保持车间内的整齐、整洁。工作台必须定位摆放，不得放置与生产无关的物料，废品应放置在不合格品箱内，合格品与不合格品不得混放。⑶在制品必须按性质区别放置，蓝色的箱子放置良品，红色的放置不良品，并做到班清班洁。⑷所有在加工的在制品、合格品、不合r