自我，实现价值在人们的潜意识中，一般都会认为，人们工作的目的最主要是赚钱养活自己，但是，我认为“工作对于我们是成就自我，
f实现价值的途径”。而只有很少人会认为“工作对于他们是赚钱养活自己的工具”，体现出工作的经济属性。男性和女性，高学历者和低学历者选择的选项并没有出现明显的分化。因此，我们可以认为，对于工作的看法与性别和学历的相关性不大，大部分认为工作对于他们是成就自我，实现价值的途径，其次才是一种谋生的手段。（四）发展观：与人交流、创新意识社会交往是我们工作中重要的一方面。我们大多数是独生子女，出生环境的原因致使大多数独生子女很少为别人着想。与此同时，在社会交往方面有的人认为是工作中重要的一方面。创新是我们年轻人的特征之一。认为在工作中提出新的想法是重要的，并且希望在工作中能够试行自己的一些新想法。3态度：是指一个人对某一特定对象所持有的较为一贯和稳定的评价和行为倾向。首先，态度是一种在后天的社会生活中获得的内在心理倾向。人们通常认为态度总是显露在外部表情、谈吐与举动中，这称为态度行为。其实态度也可以不以外显的形式表现出来或藏于心中。而且态度是人在社会化过程中，经过丰富社会实践才形成的，是一种人的后天心理反应倾向。态度不是与生具有的，而是在后天的社会交往和互动中逐渐形成和发展起来的。在其次，态度总有一定的对象。态度的主体可以是人，也可以是群体，如民族、种族或一个国家、一个地区的民众。态度的对象指的是
f与态度主题相联系的、被主题所指向的具有社会性的人、事、物、关系、价值等。他们一旦成为态度的对象，就称作态度客体。任何一种态度总是对一定的客体而发生的，它反映了主体和客体间的关系。再有，态度具有一定的稳定性与持续性。它一旦形成，就不会轻易改变，这叫态度的抗变性。但并不意味着态度就是一成不变的，它会是随着人们社会互动的对象以及互动范围和生活环境的变化而变化的。这里所说的稳定性与持续性是指它不易改变。最后，态度是一种综合性的心理反应倾向，它在其它心理过程基础上综合而成，包括认知、情感、意向三种心理过程。因此，态度作为“心理反应倾向”，会有不同的内容。有以认知和情感为主要内容的价值倾向，如社会理想，对某人的看法等；也有以意向和情绪为主要内容的动机倾向，如赞成或反对的态度。
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