分彰显中医药优势和特色，形成集科学研究、人才培养、医疗服务、产业发展、学术交流为一体的综合集成平台。增强中医药学科的综合竞争力，并在中医药学科领域增强培养高层次人才和解决重大科学技术问题的能力。
f（四）优秀的学术团队是学科可持续发展的保障。要通过中医药重点学科建设，形成优秀的中医药人才团队，使得一批具有战略思维和创新能力，具有较强领导、组织和协调能力，具有深厚学术造诣的中医药学科领军人物和学科带头人脱颖而出，造就一批中医药各领域的高层次创新人才，建设一批具有良好政治业务素质、结构合理、具有发展潜力的学术团队，为保证和发挥中医药的优势与特色提供人才支撑和智力储备。
四、工作思路中医药重点学科建设的工作思路为“政府规划，专家指导，单位建设，团队实施，属地管理”。（一）国家中医药管理局负责制定中医药重点学科建设总体规划。坚持科学规划、合理布局，注重统筹中医与中药学科、基础与临床学科协调发展，逐步完善中医药学科体系建设，整体提升中医药学科建设水平。（二）充分发挥国家中医药管理局中医药重点学科建设专家委员会的作用，专家委员会对中医药重点学科建设规划和建设过程中所涉及的问题进行研究，并提出指导性意见；参与中医药重点学科的评审、检查、评估、验收等工作，加强对中医药重点学科建设工作的指导。（三）中医药重点学科所在单位要围绕中医药重点学科建设的规划和目标，充分整合资源，对重点学科建设予以倾斜，研究和解决中医药重点学科建设工作中的主要问题。（四）中医药重点学科带头人和学科团队是中医药重点学科建设的主要力量，是确保中医药重点学科继承、创新和发展的动
f力源泉，也是中医药重点学科建设能否达到预期目标的关键所在。要按照重点学科建设要求，遴选学科带头人，打造学术团队，培养学术队伍。明确中医药重点学科带头人的责、权、利。
（五）省级中医药管理部门负责本地区国家中医药管理局中医药重点学科的统筹建设和管理，多渠道筹措本地区配套建设资金。中医药重点学科所在单位为国家部委局直属机构的，其国家中医药管理局中医药重点学科建设工作应纳入所在地区省级中医药管理部门的统一管理范畴。
五、建设任务（一）对本学科古代文献和现代文献资料进行全面系统的收集、整理，建设本学科的文献数据库，并用现代技术和方法加以认真研究。通过分析、归纳、提炼，形成理论创新和技术创新点，丰富和完善本学科体系。（二）明确界定本r