现场工作、办事，须穿与生产员工相同的普通工装（特殊情况除外）。317办公制服的配置、发放3171新入职职员在试用期满转正后，由人事部门每月汇整需求表报总经办（人事行政部）。3172职员所需办公制服的大小，由职员本人在公司规定的型号规格内自行选定，发放部门负责登记备案。因身材特殊无法选定的，可另行专门定制。3173各发放部门须将发放情况及时做好登记，并定期报总经办（人事行政部）备案。318职员离职时办公制服的处理及费用支付
f3181职员离职时均不收回办公制服。3182员工自办公制服领用之日起满二年以上的，不支付制服费用。未满二年的，按24个月的平均费用计算，每差一个月（未满30天），支付一个月的费用。3183制服费用从离职者应付工资中扣除，工资不够时，离职者须补交费用。319办公制服的更换补领3191凡因个人保管、使用不善，导致办公制服污渍严重、破损而无法再穿的以及因个人保管不当丢失的，可以到发放部门办理办公制服更换补领手续。3192更换补领服装费用标准按采购价格全额支付。3110公司发放的办公制服、服务工装、普通工装，员工应妥善保管，严禁赠送、转借非公司员工。违者，给予处罚。3111办公制服的发放管理31111集团办公室在每批次订制办公制服时，将订制信息及时反馈到子公司总经办（人事行政部）。31112凡未领、更换、调配的新制服由集团办公室、子公司总经办（人事行政部）或仓储部门妥善保管，做好台帐。31113退还的新工作制服全部交集团办公室、子公司总经办（人事行政部）或仓储部门保存储备以调剂使用。32铭牌管理321员工入职后，人事部门负责为入职员工拍照并制作铭牌（含一卡通，下同）一周内发放未发放前先用临时铭牌代替。322上班人员必须佩带铭牌，铭牌需保持整洁、不残缺。如出现铭牌破损或磁性消失时，须及时到人事部门更换。323经人事部门确定的因职务、岗位变更等情况，由人事部门负责及时将人员铭牌更换，或当事人直接到人事部门办理铭牌的更换。324铭牌须妥善保管，如发生铭牌丢失的情况，须及时到人事部门办理补办手续，补办时需缴纳补办工本费30元。
f325凡离职者，必须将铭牌交还，离职不交还者，在工资中扣除100元。326员工进入公司厂区大门时，须佩戴铭牌，否则保安有权不予进入。327上班时间，在公司区域内必须佩戴铭牌。328铭牌只许本人使用，不允许转借其他人员，违者处罚100元次。4附则41本规定由集团办公室负责解释、修订。42r