编号：
全日制劳动合同书
（规范试用文本）
江苏省劳动和社会保障厅制
f
甲方（用人单位）：
用人单位名称用人单位住址
工商登记注册类型
有限公司
法定代表人或负责人
扬州金大地海绵有限公司
劳动合同履行地
扬州
乙方（劳动者）
姓名出生日期户籍所在地地址暂住地社会（养老）保险号码联系方式
性别文化程度
居民身份证号码就业登记证号码
合同范本精选！
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甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限
甲乙双方约定签订固定期限劳动合同，合同期限为1年，自年月日起至年月日，其中试用期为1个月。
二、工作内容及要求
一乙方根据甲方要求，经过协商，从事
工作。甲方可根据工作需要和对
乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
二甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致，平均每周工作不超过四十小时，甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与乙方协商同意。
四、劳动报酬
1、甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。月工资为
元，试用期
内甲方支付不低于劳动合同80的工资。岗位特殊的，甲方可以提供岗位补助，具体补助金
额，甲乙双方协商确定。公司发放年终奖，数额多少视效益而定，乙方可多劳多得。
2、甲方承诺每个月
号为发薪日，发薪延迟期不超过10天。
3、甲方实习绩效考核。每月满勤天数为28天，满勤奖100元每人，超过2天以当月工资及岗位补助费的平均日工资支付。乙方无故迟到早退，按照每天50元的标准扣除，若不经单位通报，无故矿工连续5天以上或者1年内累计矿工30天以上，则甲方可以违纪为由辞退乙方。
4、乙方加班加点的工资，以双方经过协商确定。
5、乙方事假期间，甲方扣除工资的标准为100。
五、社会保险和福利
双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴，乙方在试用期内，自行缴纳社保，转正之后，甲方按国家规定为乙方缴纳三金r