企业临时工劳动合同范本
临时工的平等权利问题一直让人担扰，一篇合同可以解决你所有所有的担扰，今天就给大家参考一下我劳动合同，希望大家一起来阅读哦
企业临时工劳动合同
甲方用人单位名称：____________________
性质：____________________
地址：____________________
法定代表人__________乙方劳动者姓名：__________
单位负责人：__________
性别：__________
年龄：__________
民族：_________________________
文化程度：
f籍贯：__________省__________市__________县区__________乡镇__________村街
现住址：_______________
属于：农业人口
非农业人口
居民身份证号码：____________________
甲方因生产工作需要，经劳动部门批准，同意招用乙方为临时工，根据《全民所有制暂行办法企业临时工管理暂行规定》及××人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。
第一条合同期限
合同期限自_________年___月___日起至_________年___月___日止。
第二条生产工作任务
乙方同意服从甲方的生产工作需要，在生产工作任务。
岗位，承担
第三条生产工作条件
f根据工作岗位可能需要，并依据国家有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：__________，并送交乙方劳动保护用品：__________，保健食品费：
第四条劳动纪律
甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。具体内容：
乙方亦须严格遵守各项纪律，服从管理，积极做好工作。
第五条劳动时间与劳动报酬
劳动时间：甲方实行每周_____日工作制，每日_____小时制，因生产工作需要加班时，应控制每日加班不超过3小时，每月加班不超过36小时，加班要提前通知乙方，由甲乙双方商定。
劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每日_____元。加班工资：法定节日为_____元，公休假和平日为元：夜间工作的，每晚班发给乙方夜餐费元奖金根据单位基层单位效益和乙方劳动贡献定为每月_____元至_____元。如乙方从事的专门从事工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定，实行全额计件工资制的，月工资按计件单结算，具体办法双方约定为：
在合同期间，如发生停工待料，甲方每天发给方_____元，作为基本税金。
f第六条社会保险福利待遇
1在本合同期内，甲乙双方科棱子应按养老保险规定，缴纳养老保险费，每月甲方负担_____元，乙方负担_____元。乙方缴纳金额，由甲方按月在乙方当卡卢什区局里中扣缴。乙方如符合招工市场条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险可随同转移，合并计算报销年限。
2乙方因工r