各岗位职责副总：1、全面负责货场日常管理工作；2、根据公司整体经营目标制订工作计划；3、监督、指导下属部门贯彻执行公司各项规章制度以及部门工作计划；4、定期向总经理汇报货场运作情况，并就存在问题提出解决办法或建议；5、负责货场安全生产管理工作；6、客户关系维护；7、审核部门的采购申请、设备申购；8、控制货场的运营成本；9、完成上级交办的其他工作任务。仓储部负责人：1、贯彻执行各项规章制度，防范风险；2、根据公司总体目标，制定部门的目标及工作计划；3、定期对下级进行业务技能培训；4、保证完成上级下达任务及部门工作计划的具体落实及实施；5、各种突发事件的处理；6、部门安全管理；7、设备维护的日常工作督导与落实；8、设备及配件的采购审核；9、按要求确保仪器设备及时进行维修及送检、校验；10、部门人员的工作分配、指导、监督、考核与评价；11、维护客户关系；12、完成上级交办的其他工作任务。调度：1、协助做好货物的进出仓工作；2、维护好与铁路部门的关系；3、负责现场运作的指挥、协调；4、协调、监督有权对现场违纪人员进行处罚各岗位人员的工作；5、现场装卸作业人员考核；6、货物到站记录完整；7、对突发事件进行协调及处理；8、协调内外部工作；9、完成上级交办任务。业务管理部负责人：1、贯彻执行各项规章制度，防范风险；2、监督和管理货物进出库，确保单证齐全、帐物相符、系统信息准确及时；3、部门工作计划的具体落实及实施；4、负责仓储费用的结算工作；5、负责进出库费用的现金收取与记账工作；6、及时准确开具各种发票和收费凭证；7、及时填制各种报表并上报；8、协助仓储费用的收取；9、负责装卸人员的工资基础资料收集与统计、计件工资的核算；10、定期对下级各岗位员工进行业务座谈和业务培训；
f11、各种突发事件的处理；12、协调内外部工作；13、维护客户关系；14、完成上级交办任务。制单员：1、及时通知货主到货情况，开具入库通知单2、核对出库指令，办理出库手续3、负责进库电脑数据的登记输入4、负责月度、季度、年度货物进出报表的统计编制5、防范风险，确保进出库数据准确无误6、进出库原始单据的整理造册，归档管理7、协助仓储费用的收取8、维护和协调客户关系9、完成上级交办任务人事行政部：运营部：1、对进出库货物的数据进行核对抽查，确保帐帐相符2、负责仓储费用的结算工作3、及时清查欠款客户，并进行催款4、相关费用单据的保管和传递工作5、r