考虑因素个人物质得失
个人收入健康状况休闲时间未来发展升迁状况社交范围个人精神得失所学应用进修需求改变生活方式富挑战性成就感他人物质得失家庭收入为家人分担家里的事与家人相处时间与朋友相处时间他人精神得失家人认同男女朋友支持合计
权重15
355433
33345
3355
4263
1会计55
25
1414
10022
4344
32103
2文秘55
55
5225
501
12
22
55
2177
3幼师55
555
555
20225
5255
5597
。
f第四章、具体执行计划
计划名称短期计划
中长期计划
时间20152019
20192025
总目标认真学习专业理论知识，拿到五个证
书
进入职场，有自己的事业
分目标1全国英语
四级证书2全国英语
六级证书3全国计算
机等级二级
4会计从业资格证
5初级会计资格证
1、在稳定的企业中发展
2、工作五年后，考上注会
计划内容专业学习，职业素质提升
适应职场
实施大二以专业学习掌握职业技能为主
在工作中级积累经验，再进入大企业
备注四年能拿到五证和毕业证书，成为一名优秀的毕业生
长期计划20252055维持工作年薪过100身体健康万
现在正处于第一阶段：短期计划
f第五章、评估调整
（一）评估的时间
计划往往赶不上变化，这要求我要做好职业目标的评估和调整，及时了解情况的变化，通过对实际情况和目标的实现程度分析，做好职业目标的考核，修改和调整，重新制定适合自身发展的职业目标，确保可行性，才能完成职业目标的实现。
一般情况下，我会一年做一次评估，对自己所学所做的努力进行小结，每一个阶段再对自己进行阶段性评估。根据评估及时调整状态。
（二）评估的内容
职业路径评估：1、在大学阶段时，假如我发现我并不适合从事物流工作时，我会选择走其他
的路线，进入企业工作，并重新制定职业生涯规划。2、在工作初期，假如我发现我并不适合从事当前工作，我会考虑走其他方面
还有管理方面发展方向。3、在工作中期时，假如我发现我并适合从事管理工作，争取机会，我会进一
步提高自己在管理学方面的知识。4、在工作后期是，如果发现我并不适合从事高层技术管理工作，我会选择到
新的公司就职。5、如果短期内工作过于劳累或者压力偏大时，我会选择请假，安心修养；如
果长时间处于过度劳累或者压力过大时，我会选择其他公司。生涯规划是延续一生的过程，及时调整，使计划与现实相结合。
（三）规划调整的原则
与实际相符合
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