工伤赔偿标准
等级10级9级8级7级6级5级4级3级2级1级一次性伤残补助金（社保支付）7个月9个月11个月13个月16个月18个月21个月23个月25个月27个月生活护理费伤残津贴一次性工伤医疗补助金上年度职工月平均工（社保支付）（社保支付）资，社保支付60企业支付70企业支付75808590304050801个月2个月4个月6个月8个月10个月一次性伤残就业补助金（离职时企业支付）4个月8个月15个月25个月40个月50个月保留劳动关系，退出工作岗位保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由企业发给伤残津贴劳动合同
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
工伤死亡
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其他亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
1、丧葬补助费：3个月的统筹地区上一年度职工平均工资；非因公死亡2、一次性抚恤金：以统筹地区上一年度职工月平均工资为基数，供养亲属为1人的，支付上述基数的6倍，供养亲属为2个的，支付上述基数的9倍，供养亲属为3个或以上的，支付上述基数和12倍。1、工伤期间工资：企业支付，按受伤前三个月平均工资发放，但不包含加班工资，最多不超过24个月；2、工伤期间医疗费：社保支付，企业先行垫付，痊愈后到社保部门报销；3、住院期间伙食费：56元天，社保支付；4、生活护理费：按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50、40或者30。5、如员工未参加工伤保险，则工亡赔付及非因工死亡赔付均由用人单位承担，反之，由社保基金支付。6、以上所称工资除特殊注明之外，均指工伤保险参保基数。
其它待遇
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