车辆管理规范制度
1、公司所有车辆的使用与管理，由调度统一负责安排，任何个人不得私自用车，一旦发现，严肃处理。如遇特殊情况个人需要用车，可先请示总经理，得到同意后有调度安排使用公司车辆。否则，将根据行驶时间或路程按出租车的23倍给予罚款，并给予行政处分。
2、总经理、副总经理和各部门的专用车，除按时完成上、下班的接送任务外，在保证总经理用车前提下，其他人员由调度统一安排。
3、凡外出办理事务，原则上乘坐公共汽车或中巴，公司为每位员工办理月票一张。如外出时间紧迫，办事地点分散，或购置物品不便自身携带等，可向调度申请使用公司车辆。
4、除临时急用车辆外，需要用车的人员，须在前一天的下午或第二天上班时，填写《派车申请单》交给调度以便同意安排。特殊情况公司确实无法派出车辆，行政部经理方得批准乘坐出租车。
5、驾驶人员接到《派车申请单》，后方可出车，完成任务或公司后准确地填写申请单内的有关内容，并交调度备案。总经理、副总经理对车辆的使用，由驾驶人员自填《车辆使用记录》，每周一将上周记录交调度核实统计。
6、车辆内外保持整洁、卫生。上班之前或执行长途、重大任务前，驾驶人员必须对车辆进行一次运行检查，发现问题及时解决。根据行驶的里程数，定期对车辆进行维护与保养。
7、车辆必须在指定的修理厂检查和维修，每月结算一次又调度将修理项目、费用等登记存档。如需购置配件，驾驶人呀必须填写请款申请单，经调度批准后，在财务部领取支票或现金，并将发票交调度登记。
8、车辆必须在指定的加油站加油。每部车发放一张加油卡，专卡专用，严禁转借他人，每月结算一次。驾驶班班长将每月每部车的耗油量，连同当月行驶的里程数报高度登记备案。
9、下班后或休息日，车辆必须停在公司指定认可的停车地点，并做好安全防范工作。否则，发生意外失窃、损坏均由驾驶员本人负责。
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f10、关于交通事故和责任者的处理规定：（1）一旦发生交通事故，应立即向交通管理部门和公司领导汇报，并在事故发生后的第二天向公司递交事故经过和责任报告。（2）对于在工作期间发生的交通事故，将根据交通管理部门的判决书和责任者对事故的认识程度，给予如下处罚：①负事故的全部责任，承担直接损失的58；②负事故的主要责任，承担直接损失的46；③负事故的次要责任，承担直接损失的23。（3）对于在非工作期间发生的交通事故，责任者将根据事故责任的大小，赔偿直接损失的1030。（4）在事r