运行环境的改变，可能无法达到预期的效果。将社会技术理论纳入系统设计中，有助于企业管理改革，向管理者提供决策辅助；（2）具有较强的开放性。随着技术的更新，信息管理系统的需求也是会发生改变的，其时间和空间也是没有界限的。系统的逻辑结构趋于稳定，但其需求是灵活多变的。因此，管理信息系统不受时间、空间的约束，具有很强的开放性；（3）具有局限性。管理信息系统的用户不同，其管理模式就不相同，更有着不同的组织和运行机制，不同时期的管理信息系统的结构、功能需求都是有变化的，因此，管理信息系统具有一定的局限性，不能走向统一化、特定化。
3管理信息系统的开发原则
根据管理信息系统开发的常见问题和其特点，在进行开发时，应遵循以下原则：
（1）创新原则，体现先进性。近年来，计算机迅速发展，技术日新月异。在进行管理信息系统开发时，不仅是功能上的改进，还有视觉上的突破。因此，在进行系统设计时，必须要有创新精神，只有这样开发出来的系统才能被人欣赏；（2）整体原则，实现整体性。既然是一个系统，必须要有完整的结构，统一的界面，这和“将企业管理理解为一个闭合系统”达成一致。虽然说企业不可能所有方面到实现计算机管理，但在进行系统设计时必须考虑全面，必须完整的涉及到各个方面；（3）经济原则，体现实用性。好的管理信息系统就是让用户用起来方便、好用，如果盲目的追求系统中高新技术的应用，忽略的用户人群的技术水平、管理水平，那么，设计再好的系统也只能成为摆设，无法实现其真正价值。
4管理信息系统开发的基本方法
根据以上概述，在管理信息系统开发过程中建议使用结构化方法、面向对象方法和原型法。
（1）结构化方法。简单的程序开发方法已不能适应大型管理信息系统的复杂性，因此，出现了结构化的开发方法。该方法采用生命周期的瀑布模型组织开发过程，工程化思想贯穿其中，将系统开发这样的大工程，分解为需求分析、结构分析、系统设计与实现几个部分，降低了系统开发的难度，使其可靠性大大提高。此外，结构化方法直观、简洁、容易理解，使开发效率大为提高；（2）面向对象方法。面向对象方法可以增强系统对需求的应变能力，从而延长系统的生命周期。系统具有相对稳定的实体，这样就可以开发标准模块，使相同模块可以重复使用，这样就大大缩短了系统的开发周期。另外，面向对象方法结合快速原型法，为系统的开发打下坚实基础；（3）原型法。在系统开发之前，可以利用演示原型的方法r