交接双方经认真检查，双方认可后，方可交接班。三、交接人员任务：1、交班前，交接人员必须对设备进行全面检查；2、交班前应整理好生产报表，运行记录；3、交班时，有责任回答接班人提出的问题；4、发现接班人有酗酒、精神失常等影响正常工作的情况时，不得交接，并有责任坚守岗位，报告有关部门，等待处理；5、接班人逾时不到，有责任坚守岗位，报告有关部门。四、接班人任务：1、接班人必须认真听取交班人介绍情况，严格按交接内容逐项检查；2、交班人员提前离岗，接班人应及时记录并向有关部门汇报；3、交班人交班不清，接班人可拒绝接班，并向有关部门汇报。五、特殊情况处理：1、交接班时，突然发生事故或设备故障，应由交班人负责处理，
f接班人应协助工作，待处理完毕后方可交班。2、如事故或设备故障在短时间内难以解决的，应汇报有关部门，
有部门负责人决定交班人是否可离岗。
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