会议，其中10月底召开的2011年工会工作年会分别进行了“两代会”提案工作培训、学习教育规划纲要知识竞赛总结表彰、运动会筹备、工会半年工作总结等工作。3、继续院务公开制度，参与学院民主管理。今年，工会坚持执继续院务公开制度，参与学院民主管理行院务公开，向教职工公布学院的文件、规定，确保教工享有自己的知情权。今年以来，工会在院务公开栏共公开院党委下文、院行政下
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f文、干部任免公示、招生纪律、基建审计、纪检文件、财务公开、部门通知、喜报光荣榜等共计150余份，确保教职工享有知情权。除此之外，工会还组织搜集教代会提案，参与侨亚商品房问题讨论、新进人员招聘考核、干部竞聘评议、重大建设项目招投标、“创先争优”、“两访两创”、青年教师座谈会等涉及学院发展的诸多工作，不断提高教职工参与权。。二、围绕学院中心工作，不断提升教职工素质围绕学院中心工作，不断提升教职工素质中心工作教职工工会配合学校党政部门，把加强教职工队伍建设、提升教职工素质作为一项重要工作，并取得了一定的效果。加强师德建设，不断创新三育人”“三育人”工作。学院始终重视“三1、加强师德建设，工作。育人”工作，制定了一系列行之有效的措施。围绕“铸师德、正师风、强师能”的目标，院工会大力开展师德师风建设系列活动，实现了“三育人”工作的经常化和制度化。2010年度“三育人”评选工作历时半年之久，在基层工会小组充分组织动员、酝酿申报，经过遴选，黄哲、涂志初、杨盈等39人荣获学院2010年度“三育人”先进个人。学院党政主要领导人亲自参加院“三育人”表彰会，党委书记刘刚同志专门用胡锦涛总书记在清华大学校庆100周年重要讲话精神勉励“三育人”先进个人。通过每年的“三育人”评选活动，引导广大教师在教书育人、服务育人、管理育人中树立严谨治学的态度、严格执教的观念和爱岗敬业的精神，提高了教职工队伍的思想道德素质和科学文化素养，为建设学习型、知识型、创新型教职工队伍做出了贡献。
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f2、坚持把学习放在首位，以“学习贯彻教育规划纲要”活动为坚持把学习放在首位，学习贯彻教育规划纲要”平台，推动群众性贯彻纲要、建功立业活动的深入开展。平台，推动群众性贯彻纲要、建功立业活动的深入开展。工会干部于4月19日至20日参加省教育工会在咸宁举办了直属高校及附属单位工会专职干部《国家中长期教育改革与发展规划纲要》学习班。听取了湖北第二师范学院教授谭细r