广东省交通集团财务有限公司问责制度
第一条为完善广东省交通集团财务有限公司（以下简称
“公司”）的法人治理结构，健全内部约束和责任追究机制，使约束与激励并举，提高公司决策与经营管理水平，减少和避免因决策失误给公司和股东造成损失，根据《中华人民共和国公司法》、《广东省交通集团财务有限公司章程》（以下简称《公司章程》）及其他内部控制制度等相关规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于对公司董事、监事、高级管理人员
在其所管辖的部门及工作职责范围内，因其故意或过失，不履行或者不作为，造成影响公司发展，贻误工作，给公司造成不良影响和后果的行为进行责任追究。
第三条依据本制度进行问责时，坚持以下原则：
（一）制度面前人人平等原则；（二）责任与权利对等原则；（三）谁主管谁负责原则；（四）实事求是、公开透明原则；（五）问责与改进相结合、惩戒与教育相结合的原则。
第四条问责的范围
（一）不履行董事、监事职责，无故不出席会议也未委托他人出席会议，无故拒绝签署相关文件，给公司造成不良影响的；（二）贯彻执行股东决议、董事会通过的公司规章制度
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f和决议不力，造成严重后果的；（三）公司办公会议交办的工作任务不能贯彻执行，影响公司整体工作计划的；（四）未能认真履行其职责，推诿敷衍，玩忽职守，措施不到位或不作为，导致工作目标、工作任务不能完成，影响公司总体工作的；（五）管理不作为，导致其管理的下属部门或人员发生严重违法违纪行为，造成严重后果或恶劣影响的；对下属部门或人员滥用职权徇私舞弊等行为包庇、袒护、纵容的；（六）重大事项违反决策程序，主观盲目决策，造成公司损失的；（七）对资金的使用不履行监督职责造成严重后果和恶劣影响的；（八）挪用公司资金或将资金借贷给他人，或未经批准以公司信用、资产为他人提供担保；（九）利用职务便利，进行与个人利益相关的关联交易损害公司利益，从事与公司构成同业竞争的经营活动，妨碍公司正常经营并造成公司损失的；（十）履行职责过程中接受不正当利益的；（十一）违反公司信息披露相关规定，导致公司被有关监管部门处罚或损害公司形象的；（十二）泄露公司商业、技术等相关保密事项，造成公司损失的；（十三）弄虚作假或虚报、瞒报、迟报重大突发事件和
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f重要情况的；（十四）依照法律、《公司章程》及公司内部规章制度等规定，公司股东、董事会认为应当问责的其他情形r