成功从优秀员工做起
培训心得通过培训，我知道了如何做到从学生到职员的社会角色转变。在学校，我们的主要任务是学习，是获取知识，提升自己，是一个索取的过程。走出学校，我们应该主动承当起为服务社会的责任！不错，工作是我们获取生活来源的一种方式，但更应该是我们回报社会，感恩社会，并实现自身价值的一种方式。我们应该以一种敬业的态度去把工作做好，当我们专心于自己的工作时，我们会得到一种愉悦的享受，这个境界离我们事业有成的人生目标也就不远了。所以说是工作？还是事业？取决于我们的态度，工作是谋生，事业是人生，态度决定命运！通过培训，我个人觉得非常有感触，受益匪浅，以下是就我个人的学习心得，用最简单的言语来表达我内心最真实的情感与各位一同分享。我认为的优秀员工五项准则：1、对事负责任、决不找借口；2、对事用心、追求零失误；3、对事高标准、严要求；4、积极主动；5、团队第一。对事负责任，决不找借口：在工作中，很多人只要遇到点麻烦，总喜欢找借口为自已推诿，这是一种对工作的不负责任，也是对生活的一种不负责任，我们只有勇于承担自已的过失，和错误才会在工作中不断的提升自我，创造自我，成就自我。坚决执行这样一个标准：“只为成功找方法，不为失败找借口”。对事用心，追求零失误：人非圣贤，孰能无过，没有百分百的完美，但我们可以尽量让自已做到百分百，凡事都怕“认真”二字，只要我们认了真，努了力，没有办不成的事，在工作中，切忌以下四种心态：事情办得差不多就可以了；现在的工作和生活还可以；自我感觉还过得去；万事想当然，我以为是这样。如果以这种心态去面对我们每天的工作和生活，请问又怎么能谈得上“优秀”和“成功”四字。要知道一个道理：“努力做事只能把事做对，用心做事才能把事做好”。对事高标准，严要求：李强老师说的很对，能吃苦，方是有志之士；能吃亏，
f不是痴人。我们要做到的永远都要比别人要求的更好，所谓“吃亏是福”我们要舍得吃亏，舍得付出，这即是对你工作态度的肯定，也是对你做人的一种肯定，伟大源于你对事情的认真，也源于你舍得吃亏，比别人更多的付出。
积极主动：一个优秀、积极心态的人可以引导我们向其学习，不断提升自己，所以如果我们自身作为一个优秀、积极的人，就能够很好的引导并且影响、帮助到您身边的人，肯定也能让自己在一个更加开心快乐的状态中投入到工作，更能将这种氛围传染到身边的每个人。我们又何乐而不为r