及其职工医院所应当立即电话报告卫生行政主管部门或卫生监督机构。132非急性职业病报告：
f1321企业及其医疗卫生机构包括没有取得职业病诊断资格的综合医院在发现或怀疑为职业病的患者时，均应及时向卫生行政主管部门报告。1322对发现或怀疑为职业病的非急性职业病或急性职业病紧急救治后的患者应根据《职业病防治法》规定及时转诊到取得职业病诊断资质的医疗卫生机构明确诊断，并按规定报告。均应及时向卫生行政主管部门报告。1323对确认的非急性职业病患者如尘肺、慢性职业病和其他慢性职业病，应及时按卫生行政主管部门规定的程序逐级上报。各级负责职业病报告工作的单位和人员，必须树立法制观念，不得虚报、漏报、拒报、迟报、伪报和篡改。14职业病危害公告告知和工作场所危害警示及报警装置141在醒目位置设置公告栏，公布职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。142对产生严重职业病危害作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。143对可能发生急性损伤的有毒、有害工作场所用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。15检查计划对劳动者进行职业性健康检查，对劳动者进行就业前、定期和离岗时
f的职业性健康检查。在就业前的检查中如发现有不宜从事某一职业危害因素作业的职业禁忌征者，不安排其从事所禁忌的作业。定期健康检查便于早期发现病人，及时处理，防止职业危害的发展、为制定预防对策提供依据。16建立职业卫生档案和劳动者个人的健康监护档案职业卫生档案主要包括工作单位的基本情况，职业卫生防护设施的设置、运转和效果，职业危害因素的浓强度监测结果与分析，职业性健康检查的组织和检查结果及评价。劳动者个人健康档案主要包括职业危害接触史，职业健康检查的结果，职业病的诊断、处理、治疗和疗养，职业危害事故的抢救情况等。17消除职业危害，改善劳动条件171改进作业方式，改善作业环境，减少有害物质散发。172加强设备的维护检修和管理，减少有毒物质的跑、冒、滴、漏。173搞好工作场所的环境卫生，防止有害物质的2次污染。18合理使用有效的个人防护用品在可能造成职业病危害的工作场所，或因进行设备检修而不得不接触高浓强度有害物质时，必须配备有效的个人防护用品。19注意个人卫生，合理安排劳动和休息，注意劳逸结合。110对女工要给以特殊保护r