善内部管理，我们还制定了三制、三簿和三册。其中三制即：《团内民主选举制度》、《团支部例会制度》、《工作计划及报告制度》三簿即：《团支部会议记录》、《团支部收缴记录》、《支部活动记录》三册即：《团员花名册》、《团干部花名册》、《入团积极分子花名册》。
为了真实、翔实的反映团支部建设工作，我们建立了团支部专项档案，专人负责管理，将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶
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段进行详细记载、备案。一系列制度的建立和落实使我站团
支部工作向积极、健康、有序的方向发展。
三、占领青年活动阵地，发挥团支部战斗堡垒作用。
1、开展两创岗位建功活动。两创即：争创青年文明号和巾帼文明示范岗。我们在收费站口设立青年文明号便民服务台，发放青年文明号服务卡，为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设创建青年文明号灯箱，设置监督台和公示牌。做到六公开，并向社会承诺依法收费，无三乱现象文明服务，无忌语现象站口整洁，保障畅通。设立违规违纪举报电话和规范服务监督电话。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展争当岗位能手、号手联动活动。杜绝违规违纪的发生，文明用语使用率达100。通过以上举措，我们以规范的行为、文明的服务充分展
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示了青年文明号的风彩，塑造了窗口单位良好的形象。20xx年9月，我站被省职工委授予青年文明号。
为充分挖掘女职工自身潜力，发挥女职工特长，团支部与女工委带领全体职工自2005年三月份起，开展了争创巾帼文明示范岗活动，极大的促进了霸州收费站各项工作的开展。为提高职工素质，我们实施了引导教育计划和青工比武岗位练兵计划。其中引导教育计划是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划，整理编写相应的教材，组织职工利用工余时间学习，在第二个月留营日考核学习成果，成绩记入个人档案，作为日后评优的依据。青工比武岗位练兵活动是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比r