第一章公司简介
一、公司名称：
工商注册名称：鞍山市鞍奇汽车贸易有限公司
店号：鞍山鞍奇4S店
售后：鞍山鞍奇服务站
二、公司简介：
鞍山市鞍奇汽车贸易有限公司成立2001年
三、1、“快乐体验”的含义：“快”，传递奇瑞服务的高效率和高质量；
“乐”，代表奇瑞服务为用户带来的满意和开心；
“”，奇瑞服务是踏实的从一点一滴做起，也是奇瑞带给用户满意的服务新起点；
“体验”，用户的服务体验是检验奇瑞服务的最终标准，让用户在服务过程中真正体会到奇瑞带给用户
的方便和快捷
2、企业传播口号：更安全、更环保、更节能
3、质量方针：“顾客满意”是公司永恒的宗旨，向顾客提供“零缺陷”的产品和周到的服务是公司每
个员工始终不渝的奋斗目标
4、奇瑞人的品质：钢铁般的意志；大海般的胸怀；冰山般的冷静；初恋般的激情。
5、奇瑞精神：自立、自强、创新、创业。
6、奇瑞标志：中文名称：
“奇瑞”：特别吉祥如意
英文名称：“Chery”：cheery（在中文里有“欢呼地”“兴高采烈地”之意思）去掉一个“e”字，
在英文里便不成为一个单词，表达奇瑞人不断追求、永不满足现状的理念。
标志内涵：即“CAC”，为CheryAutomobileCorporatio
Limited的英文缩写中文的意思为奇瑞汽
车股份有限公司。
标志中间的A字为一变体的“人”字，预示着公司以人为本的经营思想和管理理念；
标志两边的C字向上环绕，如同仁的两个胳臂，象征着一种团结和力量；
标志两边的C字环绕成地球形的椭圆状，中间的A字在椭圆上方的断开处向上延伸，寓示着奇瑞
公司发展无穷，潜力无限。
这个标志又是W和H两个字母的交叉变形体设计，为“芜湖”的汉语拼音的声母，表示公司的生
产制造地在芜湖市。
第二章录用与离职
第一节录用
一、录用流程：1、部门提出申请；2、总经理审核；3、行政部实施招聘；
二、招聘途径：网络、电视、展会、学校等。
三、新员工入职流程：
1、组织面试：①准备面试所需的“入职申请表”；
②准备笔和问卷。
2、通知面试：行政文员接到《需要面试的人员登记表》后，统一安排在一天面试，并安排好会
面时间。每名面试者大约间隔半个小时左右。并通知面试者带好简历、身份证、学历证明、
获奖证书、认证（上岗）证书及一寸照片4张。有驾照的需一并提供。
3、复印材料：行政文员复印来访者的所有证件并安排其填写《入职申请表》。并由行政部备案。
4、初试：由行政经理考察来访者的初步印象和任职资格。并向来访者简单介绍薪r