透支。
31、信用卡按使用对象分为单位卡和个人卡；按信誉等级分为金卡和普通卡。32、信用卡小额善意透支单位为5000元，个人普通卡为1000元。透支利息自银行记账之日起15日按日息万分之五计算，超过15日按日息万分之十计算，超过30日按日息万分之二十计算。透支计息不分段，按最后期限或最高透支的最高额的最高利息计算。
第五章出纳工作概述
1、出纳的职能：收付职能、反映职能、监督职能、管理职能
2、出纳工作的具体内容：
fA、办理现金收付和银行结算业务B、登记现金和银行存款日记账C、保管库存现金和各种有价证券
3、出纳工作的原则：钱账分管、内部牵制4、出纳人员的职业道德：A、敬业爱岗B、熟悉法规C、依法办事D、客观公正E、搞好服务F、保守秘密G、清正廉洁H、坚持原则5、出纳人员不得兼管稽核和会计档案保管，不得负责收入、费用、债权债务等账目的登记工作。第六章现金收支与管理1、现金流通手段有：A、银行本票B、银行汇票C、保付支票D、个人支票E、邮政汇款F、旅行支票2、保付支票：即由银行存款户出具并由银行担保付款的支票。3、邮政支票：即邮局在办理汇兑业务时出具并承付的票据。4、旅行支票：即银行发行的具有固定面额供持票人在旅途中支付使用的支票。5、现金作为货币资金的重要组成部分，具有以下特征：A、货币性B、通用性C、流动性
f6、库存现金限额：最高限额一般要满足一个单位的3天至5天的日常零星开支所需的现金，边远地区库存现金可多于5天，但最多不能超过15天的零星开支。
7、现金的内部控制包括：A、建立合理分工、各司其职制度B、现金收付的交易必须有合法的原始凭证C、建立收据和发票领用制度D、加强监督、检查E、单位出纳定期轮换，不得一人长期从事出纳工作
8、原始的收款凭证包括：发票、收据。
9、常见的付款原始凭证有A、工资表B、报销单C、借款收据D、领收据款。
10、原始凭证复核的内容包括：
A、真实性复核B、完整性复核C、合法性复核11、单位收到现金时，应借记“现金”账户，贷记有关账户；支付现金时，贷记“现金”账户，借记有关账户。
12、现金清查的基本方法是：实地盘点法。
13、现金清查内容包括：是否挪用现金、是否白条抵库、超限额留用现金、有无坐支现金的问题，以及账实是否相等内容。
14、行政单位在现金清查时，若发生现金长款，应借记“现金”账户，贷记“暂存款”账户；若发生现金短款，应借记“暂付款”账户，贷记“现金”账户。
15、事业单位在现金清查时，若发生现金r