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“德才兼备、以德为先”干部标准的历史流变与发展
作者：贺治方来源：《湖湘论坛》2015年第05期
摘要：“德才兼备、以德为先”是中国共产党在长期的革命、建设、改革开放过程中逐步形成和发展起来的干部标准，是中国共产党干部选拔、培养和使用长期坚持的一项基本原则。在不同历史时期，干部德才标准具体为“又红又专”、“四化”、“高素质干部队伍”等不同概念和要求，但“德才兼备”的要求始终没有变化。胡锦涛在此基础上明确提出“以德为先”，党的干部标准进一步科学合理。习近平“好干部”标准既是“德才兼备、以德为先”在新时期的具体体现，又进一步丰富了其内涵和思想。关键词：德才兼备；以德为先；干部标准中图分类号：D2文献标识码：A文章编号：10043160（2015）05005605“德才兼备、以德为先”是中国共产党干部选拔任用的基本原则，其形成和发展经历了一个长期的过程，在不同的历史阶段有着不同的表述和内涵。毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛等党和国家领导人在不同的时代都进行过深刻的论述，为指导我国的革命、改革和社会主义现代化建设培养了一大批优秀干部。十八大以来，习近平根据党面临的新形势和干部队伍新状况，提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准和“忠诚、干净、担当”的要求，这是“德才兼备、以德为先”在新的历史时期的发展和具体体现。一、毛泽东提出“才德兼备”干部标准并将其具体化为“又红又专”毛泽东非常注重干部“才”与“德”的建设。早在1938年，毛泽东同志在党的六届六中全会上就指出，“中国共产党是一个在几万万人的大民族中领导伟大革命斗争的党，没有多数才德兼备的干部，是不能完成其历史任务的。”在这里，毛泽东第一次强调必须要培养德才兼备的干部。同时，毛泽东先后从“任人唯贤”、“五湖四海”、“又红又专”三个方面对如何选拔培养“才德兼备”的干部标准进行了系统阐述和发展。1938年，毛泽东在《中国共产党在民族战争中的地位》报告中指出，要从中国历史上的用人路线和张国焘拉拢私党的叛党行为中吸取教训，提出要反对任人唯亲，坚持任人唯贤，对于如何贯彻落实“任人唯贤”的干部路线，毛泽东提出，第一是要善于关心干部，第二是要善于
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识别干部，第三是要善于使用干部，第四是要善于爱护干部。1944年，针对党内出现的山头主义和个人主义，为了进一步团结带领广大干部夺取抗日战争的胜r