公司员工岗位职责
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公司员工岗位职责
一、公司组织架构
总经理
副总经理
业务营风险控财务会行政管
销部
制部
计部理部
设置总经理1人副总经理1人风险经理1人业务营销部25人综合管理部12人财务部12人。
二、分公司各部门及其岗位根据总公司下发的分公司管理办法我分公司部门及其岗位设置如下1、分公司负责人设总经理1人。主持分公司全面工作。2、风险控制部设经理1人。负责分公司的风险监督、审核与管理工作。
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3、业务营销部设正、副经理各1人客户经理2人。4、财务部设部门经理1人兼会计出纳1人。5、行政管理部设经理1人文员1人。
三、分公司各部门岗位职责一分公司总经理岗位职责1、主持分公司全面工作分析分公司经营动作情况组织分公司的日常经营管理工作2、指导分公司各职能部门工作考核各职能部门负责人完善分公司各项管理制度等工作3、主持分公司各种会议决定分公司员工的聘请、辞退、任免、薪酬及奖惩4、与区域内金融机构进行沟通和协调并把有关重要信息及时告知总公司。
二副总经理岗位职责1、协助总经理的工作2、协助总经理做好分公司的日常经营管理活动执行分公司的各项决议完成分公司的经营计划及总经理交办的各项具本工作3、协助分公司各部门的组织管理工作发现问题及时处理重大问题应及时向总经理汇报并提供解决问题的方案4、全面负责业务营销部营销任务的市场动作、管理和
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公司的业务营销工作建立有效的团队协作机制三业务营销部岗位职责1、业务营销部经理岗位职责1全面负责分公司业务营销部的日常工作2根据分公司的年度发展计划制订本部门详细发展计
划并按进度组织落实3负责担保业务工作的开展带领本部门员工高效、稳
健的开展业务工作4负责对本部门客户经理提供的担保前调查资料及调查
结论进行全面的审查、认定并签署意见5监督客户经理对保后客户进行定期保后检查对检查
中发现的问题应及时反馈、处理6加强与合作银行的沟通、合作保障渠道畅通7完善内部岗位职责配合风险控制部做好业务监督与
再监督工作对出现的问题及时整改并反r