凯歌高尔夫俱乐部人力资源部《制服管理规定》修订版
文件编号版本号本页更改生效日期
人力资源部0482012类别页码2013010113
1目的：为加强公司制服管理，塑造良好的企业形象，提升员工的团队精神，特制定本制度。2适用范围：公司所有人员。3责任单位：公司制服归人力资源部统一管理。4管理细则：41、为树立公司形象，有发放制服的员工上班时间一律穿着制服，且必须保持整洁、得体。42、休闲类服饰制服LOGO的标识421、公司的LOGO一律标识于左胸心脏正上方位置。422、赞助商的LOGO标识于右手臂肩垂直于心脏位置及后背的衣领正下方位置。43、制服一律由布草员调配发放，不得私自修改大小、式样及LOGO标识，否则按制服原价扣款。44、制服需送洗的部门及员工，详见下表：部门岗位厨师会所部服务生、吧员、传菜生、PA业务部财务部前台接待收银员送洗频率两天一次一周一次周一或周五一周一次一周一次09：00送洗时间每日09：00次日09：00后取回
45、新进员工报到时，统一由部门开具《物品领用单》，人力资源部制服管理负责人会签，部门带新员工到布草房领取制服。46、因岗位调整需更换制服者，由将去履新职的部门开具《物品领用单》，人力资源部会签后，由制服使用人凭此单到布草房领取新岗位制服，并将原岗位制服清洗干净后退还布草房。47、制服使用年限规定见下表：
批准
审核
编制
行政部□人力资源部□机电维修部□综合部高球运作部□
发送部门：董办室□财务部□采购部□业务部□会所部□场务部□
f凯歌高尔夫俱乐部人力资源部《制服管理规定》
部门后勤办公室员工保安队机电维修部场务部会所部男女员工男女员工各岗位后勤管理（男女）球僮（男女）球僮（男女）高球运作部球僮配件项目主管级以上人员
文件编号版本号本页更改生效日期
人力资源部0482012类别页码2013010123
款式冬、夏装冬、夏装冬、夏装冬、夏装冬、夏装冬、夏装冬、夏装夏装冬装头巾（女）安全帽平常帽沙袋
使用年限2年2年2年1年1年2年2年1年2年2年2年2年1年2年
高球、场务、行政
雨衣

48、制服正常损毁（程度为无法使用或有损企业形象）必须更换者，部门开具《制服报废申请表》及《物品领用单》，《制服报废申请单》由布草房核实损毁情况后签名，人力资源部给予会签，部门根据两张表单进行制服以旧换新。49、离职人员必须将全部领用制服洗涤晾干后退还至布草房签收，如果未能按照相关规定返还者r