公务员年度考核测评表
公务员年度考核测评表
测评人身份上级□同级与下级□服务对象□
内容
德10分
能20分
勤15
绩50
廉5
要素
评价姓名
政职诚治业实素道守质德信
好
较好
一般
差
10864
决组业策织务水协素平调质
工作责任心
工作态度
工作作风
好
较好
一般
差
好
较好
一般
差
20171410151285
工工工工作作作作数质效效量量率益
好
较好
一般
差
50454030
遵廉纪洁守自法律
好
较好
一般
532
总
差分1
总体评价
优秀
基称本职称
职
不称职
说明1、评分人员在相应评价等次栏内打“√”优秀为91100分称职为7190分基本称职为6070分不称职为59分以下。2、科室、所、队正、副职的上级为局乡镇领导其她人员上级为科室、所、队正、副职。3、事业人员年度考核测评可参照此表。
f公务员年度考核测评表
单位姓名
盖章性别年龄
年度考核优秀人员名单表
所在科室
职务级别
考核等次
年月日
通知书编号
备注
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填报单位姓名
年度考核不称职、基本称职、不定等次人员名单表
性别
盖章单位
职务
年度考核等次
原因或错误性质
受到何种党纪政纪处分
处理情况
处理情况指不发、减发年度考核奖或综合考评奖、降低职务、降低工资、辞退等。
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公务员年度考核结果审核表
呈报单位

盖章
年度
填表日期
职务层次
公务员总数
应参加考核人数
优秀等次
人数
市管
干部
县管
干部
主任
科员
副主任
科员
考核结果
称职基本称不称职等次职等次等次人数人数人数
未定等次人数
科员
试用期人员
合计
未参加考核人数
优秀等次比例
审核机关意见
盖章年月日
备注
注此表一式两份经审核后一份留审核机关一份交呈报单位。单位凭此兑现考核结果市管干部与县管干部栏只填应参加考核人数优秀等次比例计算不含县管干部未定等次人数或未参加考核人数应在备注栏内写明原因工人考核人数及考核结果填在备注栏。
事业单位工作人员年度考核结果审核备案表
f公务员年度考核测评表
项目
总人数小计

总计
人数
年度
各类人员情况
职员专业技工人术人员
人数人数人数
优秀等次人数
合格等次人数
实际参加考核人数
基本合格等次人数不合格等次人数
不定等次人数
试用期因处分原因
县管干部人数
未参加考核人数呈报单位
公章
年月日
审核
单位
意见
备注
公章年月日
填报人
联系电话
填报时间
事业单位工作人员r