九墩滩学区教学质量检测办法提高教学质量是学校工作永恒的主体。在新课程改革的今天，教学质量的检测也不可忽视。为了调动广大教师的工作积极性，树立质量兴校的目标，做到公平竞争，科学考核，需要奖罚优劣。为此，特制定本办法。一、指导思想：全面贯彻党的教育方针，推进课程改革，提高教学效益。激励先进，鞭策后进，重振旗鼓，再创佳绩。二、领导小组：组长：李大彦组员：李虎瑞张斗如杨廷勇副组长：张浩科赵仁光董永忠张国武刘英史学
三、具体办法。1检测方式。方式有以下两种，检测时任选一种。①每学年期末学区最少组织一次小学16年级语文、数学两科的统一质量检测。②第一学期期末抽测三个年级，第二学期期末抽测三个年级。2试卷征订。试卷由学区统一征订。试卷在检测的头一天下午由三校的教导主任集体放，晚上按考场人数分卷。严守试题秘密，不泄露试题，若有泄漏，每人每次扣罚津贴100元，还要受行政处理。3进入考场。为了确保学生安全参加检测，十墩、洪水两校的学生必须由家长接送到一贯制学校。考场由一贯制学校负责安排，具体由副校长或教导主任负责，做到生生有考场，校校学生均匀坐座位，如果
f是秋学期期末检测，必须生好火炉。4检测时。一、二年级语、数试卷监考人员必须读题，三年级以上试卷不读题，发现试卷中出题有错误及时报领导小组更正处理。除巡考外，不许非监考进入考场，否则监考人员扣罚津贴50元。监考人员不得随意出考场，否则扣罚监考人员津贴50元。调换监考须经领导小组批准，否则扣罚监考人员津贴50元。无故不监考者，扣罚津贴100元。5阅卷。按时阅卷，服从组长分配，正确对待成绩，不带有消极情绪，不发牢骚，不符者扣罚津贴20元。阅卷时代课者回避，否则扣罚津贴20元。阅卷必须签名，否则扣罚津贴20元。错阅一次扣罚津贴50元。不许各组乱窜，发现一次扣罚津贴50元。6成绩。虽然学生成绩不排名次，教师教学质量不排名次，学校更不排名次，但是教师的教学质量必须做到奖罚分明。每门课按同年级核算平均成绩，核算是取样总人数10（四舍五入的近似数）低分人数后进行。超出学区总平均分，高1分奖励津贴5元；低于学区总平均分，低1分扣罚津贴5元。如果有一位教师所带的两门课都扣罚津贴的，按低一分扣罚津贴4元核算。质量检测的目的不仅是体现多劳多得，优劳多得，少劳少得的价值规律，而且更重要的是掌握全学区的教学质量情况。通过检测每位教师应该总结教学得失，r