■自评□考核汇总表
1负责人与职责（100）（自评考核得分90
分）
考核要素
考核内容
应得实得不符合备分分项数注
1企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人应全面
5
5
负责安全生产工作，落实安全生产基础和基层工作。
2企业主要负责人应组织实施安全标准化，建设企业安全文
5
5
11化。
负责人3企业主要负责人应作出明确的、公开的、文件化的安全承
5
4
诺，并确保安全承诺转变为必需的资源支持。
4企业主要负责人应定期组织召开安全生产委员会（以下简
5
5
称安委会）或领导小组会议。
1企业应坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生
产方针。主要负责人应依据国家法律法规，结合企业实际，
组织制定文件化的安全生产方针和目标。安全生产方针和目
标应满足：
1）形成文件，并得到所有从业人员的贯彻和实施；
3
2
12方针目标
2）符合或严于相关法律法规的要求；3与企业的职业安全健康风险相适应；4目标予以量化；5公众易于获得。
2企业应签订各级组织的安全目标责任书，确定量化的年度
安全工作目标，并予以考核。企业各级组织应制定年度安全7
5
工作计划，以保证年度安全工作目标的有效完成。
1
f1企业应设置安委会或领导小组，设置安全生产管理部门或
13
配备专职安全生产管理人员，并按规定配备注册安全工程10
9
机构师。
设置2企业应根据生产经营规模大小，设置相应的管理部门。
5
5
3企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全
5
5
生产管理网络。
1企业应制定安委会或领导小组和管理部门的安全职责。1010
2企业应制定主要负责人、各级管理人员和从业人员的安全
14
1010
职责。
职责3企业应建立安全责任考核机制，对各级管理部门、管理人
员及从业人员安全职责的履行情况和安全生产责任制的实10
9
现情况进行定期考核，予以奖惩。
151企业应依据国家、当地政府的有关安全生产费用提取规
5
3
安全定，自行提取安全生产费用，专项用于安全生产。
2企业应按照规定的安全生产费用使用范围，合理使用安全生产投生产费用，建立安全生产费用台账。
10
8
入及工3企业应依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳工伤保险
5
5
伤保险费。
2风险管理（100）（自评考核得分80分）
考核要素
考核内容
应得实得不符合备
分
分项数注
21
1企业应组织制定风险评价管理制度，明确风险评价的目
3
3
的、范围和准则。
2
f范围与评价方
2企业风险评价的范围应包括：1规划、设计和建设、投产、运r