标准化制度示例文本：（供参考）
XXXXXXXX公司企业标准安全值班和带班管理制度1目的为保障安全生产，建立由领导干部参加的安全值班和带班管理机制，落实值班和带班期间的安全管理及突发事件的应急管理，特制定本制度。2范围适用于公司安全值班人员和领导干部带班的管理。3职责31公司主要负责人：对领导干部带班工作全面负责。32分管安全负责人：对安全值班管理工作全面负责。33带班领导：负责带班管辖区域和带班工作的落实，协调突发事件的应急处理。34安全值班人员：负责及时处理当班生产过程中出现的异常情况，保障生产正常运行。35值班管理员：负责人员排班和相关信息传达，及值班、带班发现的问题反馈跟踪处理。4安全值班和带班管理要求41值班时间：411日常值班：当天下午17：00至次日上午8：00。412假日值班：白班：当天上午8：00至当日下午17：00。夜班：当天下午17：00至次日上午8：00。413领导带班：特殊时期和特殊活动，实施领导干部现场带班。特殊时期：◆所在区域有重大政治活动；◆对安全生产有重大影响的气象灾害时期（如高温、冰冻、台风、暴雨、暴雪等天气）。◆法定节假日或员工思想波动较大对安全生产可能造成威胁的时期（如春节、国庆节等）。特殊活动：◆安全生产风险较大的活动，包括：特级动火作业、特级高处作业（30米以上）、新装置开（停）车、重大危险源装置检维修、危险工艺试验等。42值班及带班安排：421值班管理员当月28日前，确定并公布下月安全值班和领导带班人员安排。422安全值班如需调班，应提前报值班管理员确定，才准调班；领导带班必须在带班现场。43值班记录：431带班记录：带班领导按带班要求，填写带班记录，交值班管理员。
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f432安全值班记录：安全值班人员按值班要求，填写安全值班记录，交值班管理员。433值班管理员对带班和安全值班记录中记录的事项，按管理职责反馈并跟踪落实处理。44安全值班和带班内容：441特殊时期带班：带班领导会同安全值班人员进行巡查，当班巡查不得少于2次。442带班领导在巡查过程中，应对本区域的安全、劳动纪律、生产现场和重要部位的监督检查，发现问题及时解决处理，纠正不良行为，消除安全隐患。443带班领导负责协调处理辖区内突发性事件，根据“谁主管、谁负责，谁在岗，谁负责”的原则，组织、指挥和协调抢险救援人员，妥善和快速处置应急事件。444特殊活动带班：带班领导应深入现场，认真履行带班职责，确保安全生产。4r