公司招聘计划方案
（一）招聘目标（人员需求）（见下表）：职务名称人员数量其他要求大专以上学历，学习人力资源管理专业或相关专业，在人力资源工作人员1人力规划和招聘等方面有丰富知识和必要的技能，年龄在30岁以下，有工作经验者优先。
（二）信息发布时间和渠道1、燕赵都市报燕赵资讯2、河北搜才网保定站、保定热线3、2010保定体育场秋季大型现场招聘会10月25日10月25日10月30日
（三）招聘小组成员名单组长：马婷（人力资源部副经理）对招聘活动全面负责成员：谢洲（人力资源部总经理）整体负责人力资源部各项工作李婷（人力资源部总经理助理）具体负责应聘人员接待、应聘资料整理万莉（人力资源部招聘专员）具体负责招聘信息发布，面试、笔试安排
f（四）选拔方案及时间安排人力资源部文员：资料筛选初试（面试）复试（面试笔试）（五）新员工上岗时间：预计在11月10日左右（六）招聘费用预算1、《燕赵都市报燕赵资讯》广告刊登费2、河北搜才网保定站、保定热线信息刊登费3、保定体育场秋季大型现场招聘会摊位费用600元500元200元总计：1300元（七）招聘工作时间表10月15日：撰写招聘广告10月16日10月17日：进行招聘广告封面设计10月18日：与报社、网站以及保定体育场秋季现场招聘会管委会进行联系10月25日：在目标报社、网站刊登广告10月26日10月31日：接待应聘者、整理应聘资料、对资料进行筛选11月1日：通知应聘者面试11月2日：进行面试11月5日：进行复试11月8日：向通过复试的人员通知录用11月10日：新员工上班人力资源部副经理人力资源部副经理人力部命题小组截止10月31日11月2日11月4日
f保定市天择汽车销售服务有限公司人力资源部2010年10月13日
fr