在全州政府系统廉政勤政工作暨2009年绩效评估总结会议上的讲话
李龙熙(2010年4月9日)同志们:这次会议是我们政府系统一次非常重要的会议。政府工作的核心要求实际上就是两条,一是勤政,二是廉政。几年来,按照中央和省委省政府以及州委的要求,州政府坚持一手抓勤政,一手抓廉政,以勤政带动廉政,以廉政保证勤政,为全州经济社会又好又快发展创造了良好的氛围和条件。今天会议的主要任务是,贯彻国务院和省政府廉政工作会议精神,总结2009年政府系统廉政勤政及绩效评估工作,部署今年反腐倡廉和绩效评估任务。去年,全州反腐倡廉建设及政府绩效评估工作取得了显著的成效。一是加强对落实扩大内需政策和重大项目建设情况的监督检查,中央投资和财政资金使用规范,发挥了最大效益,得到中央和省检查组的充分肯定;二是强化绩效评估考核,全州各县市及政府各部门谋发展、促发展的氛围更加浓厚,发展的动力更加强劲,发展的成果更加突出;三是进一步深化行政审批制度改革,下放了111项行政审批权限,取消了39个收费项目,软环境进一步优化,行政效能进一步提高。全省2009年度60个县(市、区)民主评议软环境结果,我州再一次取得总分第一的好成绩,汪清县被评为全省第一,珲春市被评为全省第三;四是积极开展“公开承诺、公开践诺、公开评诺”活动,政行风进一步改善,政府公信
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f力和透明度进一步增强;五是纪检监察部门紧紧围绕涉及民生、群众关注的热点问题,对公车私用、教育乱收费等问题进行专项治理,一些突出问题得到有效整治。这些工作的扎实开展和取得的显著成效,有力地促进了政府系统的廉政勤政建设,密切了党群干群关系,显著提升了政府形象,对于全州上下凝神聚力地谋划发展、加快发展提供了强大的动力和保证。同时,我们也必须清醒地看到,政府系统廉政勤政工作还存在不少问题。腐败问题在重点领域和关键环节呈易发多发态势,工程建设和房地产开发领域问题仍然比较突出;领导干部违纪违法案件还时有发生,一些案件金额巨大,违纪违法情节严重;个别政府部门和工作人员宗旨意识淡漠,损害群众利益的突出问题还没有有效根治;软环境建设还存在一些死角,有的“窗口”部门还存在衙门作风,办事效率低、本位观念强、服务态度差;绩效考核指标体系还不够科学合理,考核评估方式方法有待于进一步规范严密等。对这些问题,我们必须高度重视,强化措施,认真解决。今年是实施“十一五”规划的最后一年,也是谋划r