知识竞赛决赛致辞
同志们下午好！今天很高兴参加以“传递公司文化，舞动幸福乌石”为主题的企业文化知识竞赛决赛活动。借此机会，我代表分公司党委、分公司经营领导班子、分公司工会向参加今天决赛的全体选手表示祝贺，向你们致以亲切的问候！2014年，我们面对干胶市场单价持续低迷、胶工紧缺、11、12月连续雨天的影响等种种实际困难，我们全体职工没有畏缩，而是迎难而上，努力克服各种困难，取得了干胶产量全面完成计划任务，各项生产经营工作指标均排在海南橡胶前列。这些成绩的取得离不开我们分公司全体职工的共同努力。更离不开你们这些一线职工的辛勤劳动。在这里，请允许我代表乌石分公司党委、分公司经营领导班子向你们表示衷心的感谢。我们近几年分别承办了海南橡胶及全省的割胶技术竞赛，2014年又开展了岗位技术大练兵及干胶生产劳动竞赛，通过开展这些竞赛活动，激发了广大职工的生产热情、增强了主动学习的意识、振奋了企业精神。这次开展的“送文化”下基层暨企业知识竞赛，分公司领导对此高度重视，也得到了全分公司广大职工的积极响应。目的就是为了提高全体员
f工的综合素质，树立终身学习的理念。因为只有不断的学习，才能全面提高职工素质，适应企业改革发展的需要。通过前阶段的初赛，有4个参赛队伍进入今天的决赛，下面我提几点要求：一、通过竞赛活动，掀起“创建学习型企业，争做知识型员工”的高潮。全面提高职工素质，努力培养和造就一大批具有较高素质、高技能的人才，是职工所求、企业所谋、社会所需，也是保持和发展工人阶级先进性的关键之举、长远之策。从我们掌握的情况看，各片区、作业区都非常重视本次活动，认真按照总部要求制定计划抓落实，通过组织学习培训等活动，以复习大纲为基础，将学习范围扩大到分公司的所有工作岗位。做到了生产经营和业务知识学习两不误。二、通过竞赛活动，树立和强化“终身学习、岗位成材”的理念。学习是人生永恒的主题。在学习中，要多结合工作实际，用理论指导工作实践，用实践印证科学理论。竞赛只是一种形式，对整个竞赛的认识高度和组织过程才是重要的，我们组织竞赛活动能否达到预期目的，要看能否真正理解和认识竞赛的内涵。各单位通过组织竞赛，积极开展多种形式的学习活动，在实践中学习、在学习中提高。把竞赛活动作为一个互相学习，互相交流的平台，提高了员工队伍的业务水平，
f推动职工素质工程建设。只有这样，我们的工作质量才能不但不r