深圳市华成峰实业有限公司
电子商务部员工绩效评分表
姓名200年月岗位日至采编考核期间考核项目200年月日评分权考核标准重ABCD能否熟悉公司网站内容的需求任意进行公司网站内容选题采集编辑工作并保证内容的专业化和市场化能通过各种渠道收集开发相应的内容资源能202016117否熟练的翻译国外内容来源对公司网站日常内容进行迅速的更新能否根据公司网站需求积极参与分析策划和框架设计能提出有特色的增加人气和收益的建议能协151513116助网站策划人员提供相关市场的推广活动能做出报道并协助做好网站的推广工作根据规定完成内容采集工作并根据完成的质量进行151513116评分对本岗位所负责资料的填制整理归档备份进行55432评分能注重保持工作环境的整洁与安全能熟练掌握公司网站内容涉及的知识对编辑资料分析有深刻的了解有较深的文学素养和鉴赏能力善观察和倾听能用语言文字或其它方式清楚简洁表达自己的观点以及很好理解他人的观点对工作中出现的问题能及时向上级汇报主动承担责任积极分析解决问题无推诿责任现象能积极主动配合协助本组和其他组同事完成工作任务常常得到同事的赞扬和肯定在公司需要时能主动加班任劳任怨能充分利用闲暇时间钻研岗位所需技术带动他人的学习热情510551055100510551055484484437337332422422
E4
内容管理
工作业绩
策划协助工作量文档管理工作环境维护
3311211211
工作能力
专业技术能力沟通能力责任感
工作态度
团队精神敬业精神进取精神
合
1评语1简述该员工表现2绩效改进建议2绩效确认被考核者签名直接主管签名
计
部门负责人签名日期200年月日
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