您的联系方式，他她应聘了我司的×××岗位，现在需要您作为他她工作经历的证明人。能耽误您几分钟问您几个问题吗？52谈访要点a）您与候选人之前是上下级关系呢？您与候选人共事多久？您现在的服务单位是？能告诉我您的具体岗位么？b）候选人是什么时间段在×××公司的？具体的岗位是什么？负责的工作内容和职责主要有哪些？有过岗位变动么？c）您觉得他她在之前的工作中有哪些相关的经验和能力？能具体举例么？（是否有项目经验，有没有典型的案例）d）候选人在与您共事时在人际沟通方面表现的如何？有没有值得说明的一些例子呢？
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fe）您能谈谈候选人近一年的工作中表现如何，包括工作业绩、为人处事等？f）您觉得对于候选人，最需要得到支持和培养的是什么？g）您能对候选人做个总体评价吗？包括优点和待改进的之处？h）其他相关问题，致谢！
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