内蒙古XX矿业有限责任公司2017年第XX届岗位技能比武实施方案
为了加强公司文化建设，公司机电动力部和办公室共同组织开展一次以“学标杆、当能手”为主题的岗位技能比武。旨在充分发挥职业技能竞赛在技术工人培养中的引领示范作用，进一步激发广大职工学技术、练本领、比技能的热情，为一线工人切磋技艺、交流技术、展示技能搭建平台、创造条件，为培养造就知识型、技能型、创新型高素质职工队伍，推动创新型企业的建设而服务。
一、宣传口号把握机遇、展示风采、享受成功
大力发展职业教育、努力造就高素质技能人才就业靠竞争、上岗凭技能
展示技能、选拔人才、提升素质、促进发展以赛促学、以赛促练、以赛促干赛出水平、赛出风格、展现光彩
f开展职业技能竞赛，培养造就优秀人才
实施人才强化战略，加快人才培养步伐
二、参赛范围本次岗位技能比武由公司各生产单位的电工（所有）、钳工、电焊工、装载机司机参加。参加比赛人员须持有本工种的职业资格证（电工证、电气焊工证、装载机操作证）方可报名参加。三、比赛时间2017年X月XX日四、比赛地点XXXXXXX五、报名方式岗位技能比武报名表由机动部发放至各车间，车间需认真做好参赛宣传工作，预参赛的职工在车间填写报名表，由车间统一将报名表报到机动部。（报名表见附件）
六、会务组成员及职责
1、岗位技能比武评委（4人）评委：XXX职责：对参赛的各职工选手从比赛完成作品质量、安全文明操作、操作所用时间等方面进行现场评分。2、岗位技能比武现场主持人（1人）主持人：XXX职责：负责岗位技能比武现场主持工作，包括比赛项目、比赛规则、参赛选手等方面。3、岗位技能比武筹备组（8人）组长：XXX成员：XXX办公室成员：XXX
f职责：负责比赛现场的布置，比赛所用工器具、材料、车辆的供应。
4、岗位技能比武管理组（8人）组长：XXX成员：XXX职责：负责比赛现场的发收评分表、计分、组织、管理等工作。八、岗位技能比武活动说明1、请各车间领导对本次活动给予高度重视，认真做好组织发动工作，把活动要求传达给每位职工。2、技能比武电工项目要求各车间除留值班电工外，其余所有电工都报名参加。3、请各参赛单位务必于5月17日前将本单位参赛选手名单上报公司机动部。4、本次比赛，共有4个工种的比赛项目，参赛选手完成比赛项目后，由评委组按照完成项目的评分细则（见附件）进行评分，各位评委评分相加得到的总分为该参赛选手的最后总成绩。总成绩相同的，取并列名次r