员工面谈表
员工姓名直接上级
面谈者提出解除劳动关系
部门入职日期面谈时间
员工本人离职原因
职位离职日期
工作部门
个人原因
工作原因
公司原因
自己做生意退休不工作平衡工作和个人生活职业改变
回学校学习或留学工作不能胜任
工作地点交通
工作中午饭提升自己
身体原因
工作符合与加班
更好的工作机会上级
其他个人原因
贡献得不到肯定
其他工作原因
工作职责与性质工作挑战与成就感其他工作压力与同事关系缺少工作灵活性
严重违反公司规章制度福利公司文化与战略内部沟通与人际关系缺少发展与晋升机会
工资整理工作环境公司政策与制度缺少培训与教育其他工作原因
面谈问题
1、如果您因工作或公司原因离职，您认为工作应该做出哪些改变？2、您对公司其他方面的建议，或认为工作在哪些方便应作出改变？3、在你作出离职决定时，你发现公司哪些方面与你的想象和期望差距较大？4、你最喜欢公司的哪些方面？5、你最不喜欢公司的哪些方面？6、您觉得您的上司管理、统筹、协调、沟通能力如何？7、在您所在的工作岗位上，您面临的最大的困难和挑战是什么？8、对您的继任者有和建议？9、您愿意谈谈您的去向，是什么吸引您加入他们？10、您是否愿意在今后条件成熟的时候再返回公司？
1、离职主要原因：
面谈者意见
2、员工的有效建议与意见：
3、对保留此员工有何意见：
4、有何建议去解决造成此员工离职的有关问题，以保留其他优秀员工：
5、其他：
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