学生会纪检部招新工作计划
又到了我们纪检部招新的时候了，要像将纪检部的义务和责任一直落实下去，我们一定要把招新工作做好。下面是XX给大家带来的。【一】一、系纪检部简介纪检部是系学生会分管纪律和检查的重要职能部门，主要负责全系同学的纪律考察。所有纪检部成员都要遵循“协调老师，服务同学”的工作宗旨，秉承“公开、公正、公平”的原则，“净化校园风气，稳定校园秩序，协调学生会工作”为己任，并且贯彻落实各项规章制度。XX二、招新细则1、由于20XX级人数较以往有所增加，为了管理的需要，计划招男生4人女生2人，预招10名实习新干，择优录取。2、招生对象为20XX全体新生。3、招新要求：自然大方、积极上进、做事认真、责任心强。三、面试工作安排招新主考官面试问题初步设计：1先给他一分钟的时间介绍一下他的情况。
f2你为什么选择我们纪检部从他选择的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作态度和追求。我们需要有工作热情的人。3你觉得你在这方面有什么优势XX挖掘自身优势，充分认识自己。招新副考官面试问题初步设计：1、纪检部事情比较多，如果有一天种种事情压在你身上，你就快产生情绪的时候，你会怎么做，会放弃吗2、纪检部是一个经常和各部门沟通交流的一个部门，如果有一天我们纪检部的干事之间或是纪检部干事和其他部门之间发生了不快，你会怎么做3、你认为你通过了本轮面试吗XX四、新干培养1、面试考察。通过面试我们可以发现很多问题，同时也可以看出有没有能力担任纪检部干部一职。2、新干课堂培训。通过几个职能部门给新干上课，使他们知道学生会的运作和学生会的工作重心以及学生会的规章制度。3、素质拓展。
f通过学生会素质拓展，使得所有干部明白学生会的团结协作和团队纪律的重要性。4、纪检部内部培训届时将举行一个纪检部部门会议，请主席以及分管常委和纪检部老部长对新干进行讲话，交他们做人做事。五、相关说明1、愿意参加竞选的同学写一份申请书，于月日前交到学生会办公室XX2、面试时间另行通知。【二】一、人员和任务分配1、人员安排：部长、干事2、任务分配：部长和上一任本部门干事负责招新的面试工作，包括准备工作、招新及最后的善后工作。二、前期安排1、为本部门招新工作做宣传工作2、提前通知好招新地点、时间。3、招新原则：公平、公正、公开，坚持宁缺勿滥原则，有能力者优先。4、招新要求：责任心强、愿吃苦耐劳、有礼貌、自信且工作认真者优先。
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