员工规范着装管理办法
一、目的为了树立和保持公司良好的社会形象，展现员工个人的良好修养，进一步加强和规范7S管理。二、适用范围公司所有员工三、工衣发放标准参见《劳动防护用品（具）采购、验收和发放流程的管理制度规定》四、权责1、各部门负责人是员工规范着装监督的第一责任人，如发现下属员工着装不符合要求，应及时要求其纠正。2、人事行政部和HSE办对员工规范着装监督、检查。五、总体要求1、员工在上班时间内穿正装，佩戴厂牌，着装整洁，仪容端庄，举止文雅，大方得体、符合职业要求。2、如工作服破损或纽扣掉落，要及时更换或缝补，如有脏污要及时清洗。3、工作时间不得穿拖鞋，经常进入车间的女工，不得穿鞋跟高于5公分的鞋子。六、具体要求1、办公室人员（1）办公室人员周一至周四必须着公司指定的工作服，气温高于25度着单件衣服时，必须穿公司发放的衬衣；气温高于16度低于25度着公司往年发放的西装、全棉夹克或自己购买的同公司发放的款式类似的深黑色或深蓝色西装，不得穿其他颜色和款式的服装，里面需穿公司衬衣；气温低于16度，西装、全棉夹克或自己购买的同公司发放的款式类似的深黑色或深蓝色西装里可套毛衣。气温低于8度，根据天气情况允许员工穿自己的棉衣。（2）办公室人员着西装时需配公司统一定制的衬衣，衬衣下摆要扎入裤档，不得挽起袖子或不扣袖扣，并要搭配蓝、黑色西裤和皮鞋，严禁穿浅色裤子和牛仔裤。（3）夏季所有员工须着公司统一制作的衬衣，如果却因公司工衣断码等情况领不到的，可以着自购与公司工衣相近的白色带暗条纹或纯白色衬衣，不得穿着其它颜色和款式的衬衣；不得着休闲T恤；不得穿短裤；裙子下摆不得高过膝盖2寸。（4）周五办公室人员上班不得穿无袖衫、短裤、背心、运动服、或其他奇异的服饰，女职员不得穿超短裙、低胸衫、吊带、并只能穿肉色和黑色丝（裤）袜。（5）办公室人员如需进入车间，必须穿公司发放的长短袖衬衣、全棉夹克。2、办公室以外人员（1）员工（办公室以外的人员，下同）天气暖和时必须穿公司统一定做的衬衣或工作服，寒冷时必须穿公司统一定做的夹克和裤子，严禁穿自己的衣服上班。（2）员工严禁穿化纤类衣服、钉鞋、拖鞋、高跟鞋、露脚趾鞋进入生产车间、甲类仓库，严禁在以上区域脱衣服。（3）员工工作服沾有较多的油漆或其他化学品时，必须及时清洗和更换，未更
f换前不得进饭堂就餐，以免食入有毒有害物质。（4）员工上班严禁携带钥匙、金r