和人员运送及时到位，满足应急处置工作需要。
852公司安全生产管理委员会办公室组织成立专家组，为应急救援提供技术支持和保障。9培训与演练91培训：
公司安全生产管理委员会分别制定公司及部门安全（应急）培训计划，并报专职安全管理员汇总，并按培训计划对员工实施培训。公司所有人员均参加相应的应急救援知识培训并达到如下能力。
911组长1）了解公司可能发生的所有应急活动，熟悉重大应急活动及救援程序；2）熟悉公司应急资源并能合理调用；3）掌握特种设备、压力容器、电气焊、配电设备应急常识；912副组长1）掌握公司内部各位应急活动救援计划，并能做到心中有
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数，尤其是重点防范区生产搅拌和主机操作。2）掌握消防设施的布置，使用情况；3）能对事故进行正确判断，提出完善的解决措施。913应急小组成员1）执行应急行动计划；2）保证事故现场人员安全，防止不必要伤亡的发生；3）识别、确认、证实危险物质；4）了解应急救援各岗位的职能和作用；5）了解特殊危险化学品个人防护设施的选择和使用；6）执行事故现场恢复计划。914特殊岗位及消防应急人员1）掌握本岗位应急救援专业技术知识；2）熟悉应急救援预案；3）按要求进行应急救援行动。915员工1）熟悉灭火器的使用；2）熟悉事故现场安全疏散通道；3）能识别潜在的事故，了解危险物质泄漏的潜在后果；4）了解并能正确使用有关应急防护设施；5）事故发生后能正确及时报警并进行初级应急救援。6）应急预案演练及记录
92演练
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921公司安全管理委员会办公室根据公司的工艺生产特点每年至少组织一次应急救援演习。演习结束后及时进行总结。
922公司主要采取现场模拟方式对预案内容进行演习，使参与演练的人员检查和解决应急预案中存在问题。演练要模拟与事故有关的现场，展示响应模拟情景时的应急指挥、控制和协调能力，演练过程要使用必要的应急设备。通过演练达到测试应急培训的有效性、应急人员的熟练性、现有应急设施和资源的充分性、事故应急处理的协调能力、预案和程序的充分程度。演练还包括消防专业训练。由安委会对预案演练的全过程进行书面记录。10奖惩101在安全生产事故应急救援工作中有下列表现之一的部门和个人，依据有关规定给予奖励：
1011出色完成应急处置任务，成绩显著的。1012防止或抢救事故灾难有功，使公司财产免受损失或减少损失的。1013对应急救援工r